POSTE : Expert Processus Achat H/F DESCRIPTION : Nous recherchons dans le cadre d'une création de poste, un(e) Expert processus Achat (F/H). Rattaché(e) à la Directrice des Achats, vous mettez en place les outils et documents pour optimiser les processus et pratiques achats en formant / sensibilisant les acheteurs. Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout : * Vous cadrez les besoins en termes d'outillage Achats et choisissez les solutions les plus adaptées. * Vous recherchez de nouvelles technologies et méthodes pour améliorer les processus d'achat et augmenter l'efficacité. * Vous assurez une intégration fluide des améliorations dans l'ensemble de l'organisation et plus particulièrement travaillez en étroite collaboration avec les parties prenantes de la filière achats groupe. * Vous produisez et mettez à jour toute la documentation achats en lien avec la certification qualité et la gouvernance achats : contrat type, mail de réponse aux fournisseurs, tableaux comparatifs, guides d'utilisation des marchés etc. * Vous commanditez et réalisez les audits de conformité Achats des DSP en vous appuyant sur le réfèrent Qualité Achats des DSP. * Vous définissez les KPI Achats pertinents et les méthodes de mesure associées. PROFIL : Vous avez : * Une formation supérieure Bac +5 dans le domaine des achats obtenu en Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur ou Université. * Une expérience de 5 minimum dans les achats, de préférence en contrats publics et idéalement dans un projet similaire. Vous êtes le candidat idéal si : * Vous avez une appétence pour les outils numériques. * Le sens des priorités, la prise d'initiative et la recherche de solutions sont autant d'atouts pour réussir à ce poste. * Vous êtes rigoureux(se), pragmatique, doté(e) d'un sens de l'organisation et d'une capacité à travailler de manière autonome. * Vous savez travailler en mode projet et disposez d'une bonne aisance relationnelle pour échanger avec de multiples interlocuteurs. Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) : * Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert, * Nos cadres bénéficient d'un forfait annuel de 209 jours, * Un métier qui a du sens et de l'utilité. Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP CAP Île-de-France, c'est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c'est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. Alors rejoignez-nous !