Descriptif du poste: Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'expertise comptable et souhaitez prendre des responsabilités au sein d'une structure dynamique ? SKILLS recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable de renom basé à Loudeac, un(e) Directeur(trice) de bureau en CDI. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de la gestion et du développement du bureau local. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des collaborateurs et l'optimisation des processus internes. En tant que leader, vous serez le garant de la satisfaction client, tout en assurant une croissance pérenne et profitable de votre équipe. Vos missions incluront : - Encadrer, animer et développer une équipe de collaborateurs au sein du bureau. - Assurer la gestion de la relation client, en prenant en charge des clients à forte valeur ajoutée. - Garantir le respect des délais et la conformité des travaux réalisés (comptabilité, fiscalité, gestion). - Participer à l'élaboration des stratégies commerciales pour assurer la croissance du cabinet. - Développer les compétences de vos équipes grâce à des formations et des suivis réguliers. - Contribuer à la gestion administrative du bureau et à l'optimisation des outils de travail. Nous proposons un salaire attractif compris entre 60 000 et 80 000 € brut annuel selon profil et expérience, ainsi qu'un cadre de travail stimulant et des perspectives d'évolution. Profil recherché: De formation Bac +5 en comptabilité, finance ou gestion, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un cabinet d'expertise comptable. Vous avez développé des compétences solides en management et en gestion de clients, et vous êtes capable de gérer des dossiers complexes tout en optimisant la performance de votre équipe. Votre sens de l'organisation, votre capacité à prendre des décisions stratégiques et votre excellent relationnel sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques, mais également pour votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Compétences requises : - Management d'équipe et gestion des ressources humaines. - Expertise technique en comptabilité, fiscalité et gestion. - Capacité à développer une relation client de confiance et à gérer un portefeuille. - Connaissance des outils bureautiques et logiciels comptables. - Sens de l'organisation, autonomie et rigueur. - Aisance relationnelle et compétences commerciales. - Capacité à respecter les délais. Ce poste est ouvert aux candidats (H/F) motivé(e)s par un projet stimulant au sein d'un cabinet en pleine évolution. Si vous êtes dynamique, proactif(ve), et souhaitez relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous rencontrer.