Les Foyers Marc Bœuf, implantés au cœur de St Médard en Jalles, sont composés de deux structures : -            Un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap psychique, mental ou avec autisme. Il dispose de 27 places d'hébergement (dont une place d'accueil temporaire) et 21 places en accueil de jour. -            Un foyer d'accueil médicalisé proposant 12 places d'hébergement à des personnes jeunes atteintes de maladies neuro-dégénératives (). Ce nouvel établissement expérimental est le 3ème établissement dédié à ce public en France. L'APAJH Gironde défend une vision résolument inclusive de la société, en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité. Aujourd'hui, nous sommes 750 salariés et nous accompagnons collectivement près de 3500 personnes en Gironde. Pourquoi nous rejoindre ? *  Une politique RH forte : formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde. * Un engagement qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes. Pour en savoir plus : APAJH Gironde - Au service de la personne en situation de handicap. Découvrez en vidéo nos témoignages de salariés en cliquant ici   Missions * Contribuer au soutien des relations interpersonnelles et à la qualité de vie de l'usager au Foyer d'accueil médicalisé et en cohérence avec son projet personnalisé * Apporter une aide humaine et un accompagnement éducatif dans les actes de la vie quotidienne : toilettes, repas, activités * Participer à la réalisation des ateliers et activités ainsi qu'à la définition de son projet personnalisé * Coopérer activement aux collaborations pluridisciplinaires afin de favoriser la qualité et la continuité de l'accompagnement Contrat * CDI temps complet * Horaires / organisation du temps de travail : 1 ETP - Aménagement pluri hebdomadaire * Prise de poste : dès que possible * Rémunération : Convention collective du 15 mars 1966, reprise de l'ancienneté   Profil * Expérience professionnelle exigée * Sens de l'organisation, du relationnel, du travail en pluridisciplinarité, solidaire et esprit collaboratif, empathie capacité d'écoute attentive et bienveillance * Première expérience dans le champ du handicap souhaitée * Titulaire d'un diplôme  AMP ou AES Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez contribuer grâce à votre expertise au déploiement de notre projet, rejoignez nous! Nous avons hâte de faire connaissance