Les missions principales consistent à piloter des projets de formation (pour les différents managers dans les magasins partout en France) en partant de l'analyse des besoins jusqu'à leur mise en oeuvre et suivi. Cela inclut : la rédaction du cahier des charges, la sélection des prestataires, la gestion de la conception des formations, leur déploiement et l'évaluation des résultats. Le rôle implique une coordination étroite avec les équipes internes et externes, tout en veillant à l'optimisation des coûts, au respect des délais et à la conformité légale. Expérience confirmée de plusieurs années dans la gestion de projet en formation, dans le secteur de la distribution. En termes de savoir-être : adaptabilité, esprit d'équipe, créativité, autonomie et rigueur sont essentiels, avec une forte orientation vers la qualité et la satisfaction client. N'hésitez plus à postuler et échangeons ensemble!