Fondée en 1989, GSVI est un leader dans le domaine de la distribution et réparation agréé DAF avec une expertise de plus de 30 ans. Notre PME s'engage à fournir une offre complète à sa clientèle, de la distribution des véhicules industriels de tous types ; neufs ou occasion, à la mise à disposition d'un service après-vente. 380 collaborateurs, répartis sur 25 agences sur toute la région Sud de la France, ont investi leurs savoir-faire pour assurer les meilleurs services dans le marché. Notre société est socialement responsable et vise à intégrer des personnes en situation de handicap. Êtes-vous prêt à relever de nouveaux challenges sur le moyen-long terme au sein d'une équipe dynamique avec un parcours formation constructeur assuré ? GSVI Toulouse souhaite renforcer ses équipes de management à Toulouse en recrutant un(e) chef(fe) d'atelier mécanique poids-lourds. * Vous justifiez d'une expérience pertinente d'au moins 5 ans dans le domaine de l'encadrement et gestion d'atelier poids-lourds ? * Vous êtes un expert en mécanique poids lourds, capable de contrôler les activités techniques de la mécanique PL, ainsi qu'animer et guider une équipe ? * Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), autonome ? Vous avez l'esprit de travail en équipe, un sens d'organisation et une gestion efficace des priorités ? Alors c'est vous notre perle rare !! Au sein de nos équipes en relais d'un responsable hiérarchique vous êtes amené(e) à : * Assurer une fonction d'encadrement et éventuellement de réception * Faire l'affectation, le suivi et contrôle des activités confiées aux collaborateurs * Assurer l'atteinte des objectifs fixés par la hiérarchie en matière de chiffre d'affaires et rentabilité Vous vous projetez dans le poste ? GSVI vous offre l'opportunité de rejoindre ses équipes le plus tôt possible : * Poste en CDI * Emplacement : Lespinasse 31150, Occitanie. * Salaire de base : 3.100€ à 3.600€ bruts /mois, selon profil * Horaires : 39H (du lundi au vendredi et un samedi sur deux) * Heures supplémentaires majorées à hauteur de 125% * Tickets restaurant 8€ par jour travaillé * Primes annuelles et exceptionnelles Venez nous rejoindre, traçons ensemble une carrière brillante pour vous ! Les étapes pour rejoindre notre famille : * 1er échange téléphonique * Entretien physique avec manager opérationnel et RH * Prise de décision Que l'aventure commence! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 100,00€ à 3 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel