Description du poste : Vous avez un esprit stratégique, un talent pour la négociation et une envie d'être au cœur du développement d'une entreprise de 25 salariés ? Nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) pour notre client, acteur majeur dans la fourniture de solutions techniques clés en main en maintenance multi technique. Vous accompagnerez exclusivement une clientèle B to B, constituée de grands comptes notamment dans le secteur du retail. Poste à pourvoir en CDI, à proximité de Grenoble. Les rejoindre pour : - Continuer à développer une relation de confiance et de proximité avec un réseau de partenaires et fournisseurs - Occuper une fonction stratégique à la fois technique, financière et commerciale - Contribuer au développement de la politique RSE de l'entreprise Vos missions Développement et animation commerciale - Participer activement à la stratégie de développement commercial - Manager et accompagner votre équipe client dans l'atteinte des objectifs fixés - Représenter l'entreprise auprès des clients, prospects, partenaires, fournisseurs et sous-traitants - Proposer aux clients des services en garantissant leur viabilité et leur rentabilité commerciale - Rédiger des offres commerciales et contrats - Définir des indicateurs de suivi et assurer leur pilotage pour garantir l'atteinte des objectifs - Assurer un reporting régulier des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d'optimisation - Effectuer des déplacements sur site (clients, siège, chantiers). ? Gestion, suivi et engagements - Coordonner la réalisation des projets en assurant l'interface entre les services internes et les clients - Assurer le suivi budgétaire et garantir la rentabilité des projets - Accompagner et informer les clients jusqu'à l'aboutissement de leurs projets afin de garantir leur satisfaction - Suivre et garantir le bon avancement des affaires sur le plan financier et administratif (facturation, recouvrement, litiges, etc.) - Réaliser des bilans globaux et proposer des axes d'amélioration. Parlons de vous ! - Vous connaissez les lots techniques en maintenance et/ou bâtiment (électricité, CVC, peinture...) - Vous avez déjà occupé un poste en développement commercial, idéalement dans le secteur de la maintenance multi technique - Vous recherchez un poste en B to B - Vous avez déjà managé une équipe ou vous êtes reconnu(e) pour votre leadership - En plus d'être commercial(e) vous êtes gestionnaire (calcul de marges et gestion des coûts) - Vous serez membre du CODIR - Des déplacements peuvent avoir lieu France entière Conditions de travail Rémunération selon expérience à partir de 3500 euros brut mensuel x 12 mois + prime sur objectifs Participation, Mutuelle d'entreprise, CE, Véhicule de service, ordinateur et téléphone portable, charte télétravail (2 jours/mois) Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez le Cabinet de recrutement Manpower de Savoie