Descriptif du poste: - Définir la stratégie du développement de la collecte Mécénat : - Définir la stratégie de fidélisation et de réactivation des mécènes : - Veiller à la mise en place des contreparties négociées et le suivi des actions de communication sur mesure conçues avec les mécènes et grands donateurs, en lien avec le service communication et événementiel de Gustave Roussy. - Assurer le suivi administratif et financier des mécènes dans la durée en formalisant les conventions les appels de fonds et s'assurer de leur bonne exécution auprès des différents interlocuteurs, - Manager la Chargée de développement mécénat, l'accompagner dans l'atteinte des objectifs que vous lui fixez et en effectuer l'évaluation. - Être force de proposition sur l'organisation nécessaire au pôle mécénat en miroir de ses objectifs de développement - Collaborer activement avec les autres Directions et prestataires externes Profil recherché: De formation école de commerce Profil senior (min. 5 ans d'expérience) dans le secteur philanthropique . Compétences marketing et CRM, communication, relations publiques . Maîtrise de l'anglais (oral et écrit) . Grande connaissance des acteurs du mécénat individuel et d'entreprise et des mécanismes juridiques et financiers . Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral, à s'exprimer en public et à convaincre et à développer des supports de communication . Maitriser la conduite de projets : vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre méthodologie dans le suivi des projets et dans votre capacité à les mener à bien. . Attitude positive, collaborative et débrouillarde . Intérêt et curiosité sur les sujets scientifiques . Humilité, sens du service et du travail en équipe, amenée à s'étoffer