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Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F) 38 - DOMENE
Offre n° 3117427
Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)
38 - DOMENE - Localiser avec Mappy
Publié le 05 mars 2025
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DECHARGE ELECTRIQUE (H/F) Description du poste Rattaché au service Exploitation "Recyclage de Batteries", sous la responsabilité du Responsable de Production, vous assurez la décharge électrique des batteries en respectant strictement les modes opératoires, ainsi que les consignes de qualité et de sécurité en vigueur. Rôle dans le système de management QSE : -Se familiariser avec la politique de l'IMS et respecter en permanence les règles QHSE. -Travailler en sécurité selon les instructions du Responsable de Production et les instructions affichées sur les postes de travail. -Porter les EPI recommandés et utiliser correctement les dispositifs de sécurité. -Signaler immédiatement tout danger, incident ou situation dangereuse au Responsable de Production. -Participer aux inspections et audits. Autorités et responsabilités : Autorité : -Interdire l'accès aux zones de décharge aux personnes non formées. -Interdire tout travail sur des éléments sous tension. Responsabilités : Moyens généraux / maintenance : -Référent pour les travaux électriques et l'ouverture des armoires électriques sur site. Décharge électrique : -Alimenter / évacuer les batteries du poste de décharge. -Procéder à la décharge électrique en respectant les modes opératoires. -Démonter manuellement / semi-manuelle des batteries chargées. -Renseigner les fiches de suivi de production. -Contrôler régulièrement la température. -Réaliser des schémas électriques de connexions entre cellules et modules. -Rédiger des procédures sur les méthodes et paramètres de décharge. Démantèlement : -Alimenter / évacuer les batteries du poste de démantèlement. -Démonter manuellement / semi-manuelle les batteries. -Peser les fractions et renseigner les fiches de suivi de production. -Rédiger des rapports avec bilans de masse et procédures sur les méthodes et outils de démantèlement. Utilisation des machines : -Conduite de chariot élévateur à fourche et pont roulant sous condition de formation et autorisation. -Utilisation de transpalettes manuels ou électriques. PROFIL : Profil recherché Qualifications souhaitées : -BAC STI / STI2D, BAC Pro électrotechnique, BTS électrotechnique ou diplôme similaire. -Expérience en milieu industriel exigée. Compétences : -Maîtrise du Pack Office (Word, Excel). -Bonne capacité de rédaction. -Anglais niveau B2. -Respect des consignes de sécurité et port des EPI. -Vigilance face aux risques d'activité. -Travail en équipe. -Rigueur, organisation et implication. -Autonomie, polyvalence et habileté manuelle. Exigences minimales en formation : -Formations internes aux postes de travail. -Habilitations électriques (BR, B2VL, B2TL). -Formation interne pour l'utilisation du pont roulant. -CACES 3. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Start People
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
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