RESPONSABILITÉS : En lien avec notre projet d'entreprise, nous recherchons un-e collaborateur-trice en relais gestion pour intégrer notre équipe de Contrôle de Gestion Industrielle composée de trois personnes. Votre mission sera de collecter et transmettre les informations essentielles pour assurer un suivi financier précis de notre unité de production. Vous aimez : - Être un maillon essentiel dans la mise à jour des données de production de chaque atelier et le système d'information commun - Garantir la fiabilité des données opérationnelles liées aux consommations et aux fabrications des ateliers (matières, main d'œuvre, stocks, ...) - Participer à la préparation des tableaux de bord et à la mise à jour des indicateurs - Réaliser le suivi et contrôle des factures fournisseurs PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : - Titulaire d'une formation BAC à BAC+2 en gestion administrative, comptable ou contrôle de gestion (ou niveau atteint par l'expérience) - Motivé-e pour travailler dans un environnement industriel à taille humaine où les données chiffrées sont essentielles au suivi financier et au pilotage efficace de la performance industrielle - A l'aise à l'utilisation d'un ERP et en capacité d'assimiler rapidement les fonctionnalités. Excel est votre allié quotidien - Rigoureux-se et perspicace, vous aimez travailler avec des échéances récurrentes Et si c'était vous ? Vous aimez les chiffres et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle en intégrant un service de contrôle de gestion ? Nous avons l'opportunité qui vous correspond. Rejoignez la jeune équipe de Jihane ! Vos avantages : - Un contrat de travail CDI - Une base hebdomadaire à 35h sous modulation annuelle, du lundi au vendredi en horaires de journée - Une rémunération sur 13 mois - Une période d'intégration et de formation - Une prime mensuelle d'ancienneté dès 3 ans avec nous - Des dispositifs d'intéressement et de participation - Une protection sociale avantageuse (mutuelle et prévoyance) - Un plan épargne retraite financé à 100% par Euralis Gastronomie - La possibilité de télétravailler à partir d'un an d'ancienneté Les prochaines étapes : - Un échange téléphonique afin d'apprendre à se connaître - La transmission de notre CV Entreprise - Un entretien avec l'équipe RH et Jihane - Une réponse de notre part, qu'elle soit positive ou négative