Management d'une équipe de 3 personnes et révision comptable (70% du temps) - Encadrer et animer la révision des comptes dans le cadre des situations intermédiaires et des clôtures annuelles pour toutes les sociétés du Groupe (Holdings, SAS, SCI) - Garantir la fiabilité des données transférées entre nos logiciels métier et l'ERP (ventes, achats, stocks...) - Garantir les états de rapprochements bancaires - Contrôler l'exhaustivité et la cohérence des écritures comptables, en lien avec les contrats de locations immobilières et mobilières, les prêts et les contrats de crédit-bail - Justifier les comptes de charges (honoraires, sous-traitance, entretien, assurances, dépenses IT.) - Réconcilier les stocks et immobilisations entre la comptabilité et les outils de gestion - Rapprocher les écritures sociales (salaires, charges sociales) et les écritures d'impôts et taxes (IS, TVA, CFE, CVAE...) - S'assurer de la réciprocité et du rapprochement des flux intragroupes - Contrôler les écarts de change comptabilisés - Faire établir et contrôler les liasses groupe et les comptes annuels de toutes les sociétés du groupe - Fiscalité (20% du temps) - Maîtriser la fiscalité liée aux différentes activités du Groupe (immobilier, énergie renouvelable) - Superviser les déclarations fiscales et comptables (TVA, IS, CFE, CVAE, C3S, etc.) - Assurer le suivi des échanges avec les services des impôts et veiller aux mises à jour des informations en ligne - Préparer les retraitements de l'intégration fiscale et gérer les obligations déclaratives en matière d'impôts locaux (taxe foncière, CFE.) - Collaborer avec le Responsable comptable sur les contrôles et contentieux fiscaux Gestion courante (10% du temps) - Optimiser l'organisation et les processus du service comptabilité générale, en coordination avec les services fournisseurs et clients - Garantir une communication fluide entre tous les services pour assurer la qualité de l'information financière - Proposer des pistes d'amélioration des outils de gestion - Assurer l'enregistrement des opérations comptables complexes dans le respect des normes comptables, fiscales et sociales en vigueur. Formation : DSCG ou équivalent Expérience : Expérience en comptabilité générale d'au moins 8 ans, idéalement en cabinet comptable, avec une expertise fiscale  Qualités : Esprit de synthèse, Sens des priorités, Rigueur, Organisation, Sens du relationnel et Adaptabilité.