Description du poste : Passionné(e) par l'engagement collaborateur et la valorisation de la culture d'entreprise, vos missions seront les suivantes:***Déployer la stratégie de communication interne pour renforcer l'engagement et l'esprit d'appartenance.***Concevoir et piloter des campagnes mobilisant les collaborateurs comme ambassadeurs de la marque employeur.***Animer des communautés internes, identifier des ambassadeurs et favoriser le partage d'expériences.***Créer des contenus variés (articles, vidéos, newsletters, podcasts) mettant en avant les collaborateurs.***Travailler en lien avec les RH, le marketing et les managers pour des actions cohérentes et impactantes.***Mesurer l'impact de vos actions grâce à des indicateurs d'engagement et de participation. Poste: Mission d'intérim de 6 mois, renouvelable pour la même durée. Rémunération annuelle comprise entre 50 et 54 K€ + Prime de CP mensualisée + Prime de fin de contrat - TR Description du profil :***Bac+5 en communication, école de commerce ou équivalent.***5 à 7 ans d'expérience confirmée en communication interne et/ou marque employeur.***Anglais courant +++ (oral et écrit).***Excellentes qualités relationnelles, créativité, sens de l'animation et capacité à fédérer.