Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F) 94 - Fontenay-sous-Bois

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Offre n° 3208222
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

94 - Fontenay-sous-Bois - Localiser avec Mappy

Publié le 30 mai 2026

L'Union pour la Défense de la Santé Mentale (UDSM) recherche pour son SESSAD de Fontenay-sous-Bois (94), très proche de Paris : - 1 Art-thérapeute (H/F), - Poste en CDI à Mi-temps (17h30) dès le 1er octobre 2026, - Rémunération selon CCN66 avec reprise d'ancienneté + Indemnité mensuelle métiers sociaux éducatifs. L'agrément du SESSAD prévoit l'accompagnement de 26 enfants et adolescent·e·s présentant des troubles de la personnalité sans déficit prédominant. Nos modalités d'intervention mettent l'accent sur des soins en petits groupes au sein du SESSAD pour des enfants ou adolescent·e·s âgés de 6 à 20 ans, et des sorties diverses afin de favoriser l'accès à la culture et l'inscription des enfants et adolescent·e·s dans la société. Riche travail clinique et institutionnel partagé avec une équipe pluridisciplinaire. L'équipe pluridisciplinaire est composée de trois psychologues, de trois éducateurs·trices spécialisé·e·s, d'une art-thérapeute plasticienne, d'une équipe de direction, ainsi que d'une équipe technique et administrative (10 professionnels). Emploi du temps à définir, mais les lundis après-midi et les mercredis matin sont des temps obligatoires. MISSIONS : L'art-thérapeute, par le biais de médiations artistiques, participe à la prise en charge thérapeutique des jeunes du SESSAD à travers des : -suivis individuels d'art-thérapie -co-thérapie de groupes à médiation thérapeutique -conception de projets en art-thérapie à partir des informations recueillies par l'institution et d'une méthodologie reposant sur un fil conducteur (dispositifs choisis en lien avec ses aptitudes artistiques, temps d'échanges, évaluations) -lien et mise en place de partenariats dans le secteur culturel -développement des capacités expressives en mobilisant créativité, compétences techniques et outils complémentaires afin d'enrichir la diversité des propositions -participation à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant en synergie avec l'équipe pluridisciplinaire L'art-thérapeute participe aux synthèses et aux diverses réunions institutionnelles. Il ou elle rédige et met en forme des notes, documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétence. AVANTAGES : - Congés scolaires partiels, près de 10 semaines de congés/an et mercredi après-midi non travaillé ; - Accord d'entreprise sur congés exceptionnels et familiaux, jours enfant maladePolitique de formation professionnelle attractive ; - Prise en charge du Pass Navigo à hauteur de 75% ou participation de l'employeur aux frais mobilité douce ; - Mutuelle / Prévoyance entreprise avec participation employeur ; - Pratique du maintien de salaire en cas d'arrêt de travail (subrogation employeur) ; - Avantages CSE (anciennement Comité entreprise) : Chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie culture & loisirs, participation aux frais d'activités sportives et culturelles... etc. Pour candidater, veuillez adresser votre candidature (CV et une lettre de motivation) à : -Diplôme d'état d'éducateur spécialisé, psychomotricien -Titulaire d'un titre RNCP d'art-thérapeute certifié -Expertise reconnue auprès des enfants, et idéalement auprès d'enfants présentant des troubles psychiques -Maîtrise d'un domaine artistique tel que l'écriture, la danse ou l'expression corporelle souhaitée -Formation dans le domaine de la médiation artistique à visée thérapeutique ou en art-thérapie (un plus) -Connaissances en psychologie, psychopathologie et thérapie

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


L'Union pour la Défense de la Santé Mentale (UDSM) est une association, à but non lucratif, qui a pour missions de rechercher, créer et organiser les moyens propres pour améliorer du point de vue psychologique les conditions d'existence des enfants et adultes.

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