Offre n° 3214270
Responsable SAV (H/F)
67 - Benfeld - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Sous la responsabilité de la Direction Nationale Réseau SAV, vous prenez la tête d'un véritable centre de profit. Votre objectif ? Garantir la performance économique, humaine et opérationnelle de l'agence. Vos principales responsabilités seront les suivantesManager et animer une équipe de 50 personnes (techniciens, administratifs, fonctions support) Recruter, intégrer, accompagner et fidéliser les collaborateurs Assurer la rentabilité de l'agence dans le respect des objectifs fixés Définir l'organisation optimale du site et piloter l'activité à l'aide de KPI et outils de reporting Garantir la satisfaction client, la qualité de service et le respect des engagements contractuels Développer les ventes de services (contrats, équipements, prestations) et prospections ciblées Résoudre les litiges techniques et piloter les contentieux si nécessaire Assurer la bonne communication avec les autres entités de l'entreprise Être force de proposition pour améliorer les process, optimiser les coûts et réduire les délais Gérer les locaux de l'agence Votre profil Formation Bac +4/5 (ingénierie, commerce, management ou équivalentMinimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec gestion d'un centre de profit, idéalement dans un environnement technique ou industriel Compétences clésLeadership naturel, capacité à mobiliser et faire monter en compétence vos équipes - Sens aigu du service client - Excellentes capacités d'analyse, de prise de décision et de pilotage de performance - Aisance relationnelle, goût du terrain et sens du résultat - Maîtrise des outils informatiques et de reporting - Une mobilité régionale est nécessaire (déplacements fréquents sur votre périmètre)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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