Descriptif du poste: Au sein d'une Direction des Systèmes d'Information (DSI) orientée métier à Niort, vous interviendrez en tant que Chef de projet AMOA. Vous intégrerez une structure dynamique pour piloter des projets d'envergure inscrits au plan informatique stratégique de l'entreprise. Véritable pont entre les besoins des utilisateurs et les équipes techniques, votre rôle sera d'orchestrer la réussite des projets de leur genèse jusqu'à leur déploiement final. Vos Missions : Du Cadrage à la Gestion de la Garantie 1. Pilotage Global et Gestion des Engagements - Assurer la responsabilité globale des projets, depuis la phase de cadrage initial jusqu'à la mise en production. - Piloter les projets en vous adaptant à l'environnement méthodologique requis, qu'il s'agisse du Cycle en V ou d'un cadre Agile. - Veiller scrupuleusement au respect des engagements contractuels et opérationnels : périmètre, planning, budget et niveau de qualité. 2. Accompagnement Métier et Recette - Collaborer étroitement avec les acteurs métiers pour les aider à formaliser leurs besoins (rédaction des expressions de besoins, création des User Stories et structuration des livrables). - Piloter et coordonner les phases de recette fonctionnelle. - Accompagner les métiers lors de la validation des livrables et assurer le suivi de la phase de garantie post-mise en production. 3. Gouvernance, Coordination et Synergies - Coordonner l'ensemble des parties prenantes du projet (directions métiers, équipes de maîtrise d'oeuvre/MOE, prestataires et partenaires externes). - Préparer, structurer et animer les instances clés de gouvernance (comités projet, comités de pilotage, comités de suivi des adhérences). - Assurer le suivi des interdépendances avec les autres projets du portefeuille et réaliser un reporting régulier et transparent auprès des responsables. Profil recherché: Pour réussir sur cette mission, nous recherchons un consultant doté d'une double sensibilité : la culture Agile et la culture de la production (DevOps / OPS). Compétences Clés : - Expérience : première expérience en tant que Scrum Master dans des environnements complexes de type Build et Run. - Savoir-faire méthodologique : Maîtrise éprouvée du framework Scrum et de l'outil JIRA. - Culture Technique : Sensibilité forte aux problématiques de production, de supervision et de fiabilisation des mises en production. - Soft Skills : Un leadership affirmé, une excellente communication transverse et une forte orientation vers la qualité de service.