POSTE : Chef de Service en Itep H/F DESCRIPTION : L'ARPEP Pays de la Loire, association loi 1901, acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire, recherche pour son établissement ITEP CELESTIN FREINET. L'ITEP CELESTIN FREINET accueille et accompagne, en internat, semi-internat ou habitat intermédiaire, une quarantaine de jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des difficultés psychologiques, des troubles du comportement et de la personnalité qui entravent la socialisation et l'accès aux apprentissages. Nous recrutons un CHEF DE SERVICE H/F en CDI forfait jours plein. A pourvoir dès que possible sur Ancenis. Rémunération selon CCN66 avec reprise d'ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles : Cadre classe 2 niveau 2 + indemnité de sujétion particulière + indemnité SEGUR + indemnité d'astreinte selon planning. Descriptif du poste : Vos principales missions sont les suivantes : - Piloter l'action du service éducatif - Garantir l'accompagnement des enfants (accompagnement lors de l'admission, contractualisation des modalités d'accueil, projet personnel, etc.) - Animer l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la gestion administrative et financière du service éducatif - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, être garant de sa mise en oeuvre dans son périmètre d'action et veiller à son évolution en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Garantir l'accompagnement des enfants (accompagnement lors de l'admission, contractualisation des modalités d'accueil, projet personnalisé, etc.) - Participer, en étroite collaboration avec la direction de l'établissement, aux relations avec les acteurs extérieurs - Avantages CSE - Congés conventionnels - Prévoyance - Reprise d'ancienneté PROFIL : - Professionnel(e) du secteur social, médicosocial et expérimenté(e) en matière d'encadrement, vous possédez un diplôme de niveau II (CAFERUIS) avec idéalement une expérience sur un poste similaire. - Votre sens de la négociation et de la relation, ainsi que votre capacité à faire évoluer le service seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. - Doté(e) de compétences dans l'accompagnement éducative, en gestion des ressources humaines, vous savez fédérer et faire évoluer votre équipe en vous inscrivant dans la conduite de projet et les valeurs associatives. - Vos capacités d'organisation et d'adaptation ne sont plus à démontrer. - La maîtrise du Pack Office est exigée.