Pilotage de la production & performance - Assurer l'atteinte des objectifs de production (quantité, qualité, délais, coûts) - Optimiser la performance (TRS, vitesses, rebuts.) et piloter les plans d'actions associés - Superviser les activités de broyage et délignage, et optimiser l'utilisation des matières recyclées - Participer à la gestion des approvisionnements et sécuriser la continuité de production - Garantir le bon état de fonctionnement et la propreté des équipements - Accompagner les phases d'industrialisation et de démarrage des outils - Contribuer à l'élaboration des budgets d'investissement - Assurer la fiabilité des données de production Management & organisation - Dimensionner les ressources et organiser l'activité (priorités, affectations, plannings, congés) - Animer et fédérer les équipes autour des objectifs de productivité, qualité et sécurité - Assurer l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs - Développer les compétences (chefs d'équipe, polyvalence, montée en expertise) - Fixer les objectifs, évaluer les performances et accompagner les évolutions Qualité, sécurité, environnement & amélioration continue - Garantir l'application des règles QSE sur l'atelier - Déployer et faire vivre les démarches d'amélioration continue (5S, résolution de problèmes.) - Mettre en place les actions correctives et pérenniser les standards Vous avez une solide expérience de 7 à 10 ans dans un environnement industriel, incluant une expérience confirmée en extrusion et en management d'équipes. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et l'anglais technique. Compétences techniques : - Expérience confirmée en extrusion (maîtrise du process et des exigences qualité) - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) - Anglais technique Qualités managériales : - Leadership et capacité à fédérer vos équipes autour d'objectifs communs - Sens du terrain, rigueur et autonomie pour piloter efficacement l'atelier - Capacité à accompagner le développement des équipes au quotidien Savoir-être : - Exigence sur la performance et la sécurité des collaborateurs - Écoute et empathie