Description du poste : Tel Lucky Luke, vous déployez la fibre optique plus vite que votre ombre ? Sur des chantiers, vous avez un œil de lynx et rien ne vous échappe ? Alors, rejoignez notre client, entreprise spécialiste des services d'infrastructure de télécommunications en France, en tant que Chef de chantier FTTH H/F en CDI à Rumilly. Notre client cherche à recruter un Chef de chantier FTTH H/F qui sera en charge de superviser la bonne exécution des travaux réalisés par les techniciens tout en veillant au respect des délais et des normes de sécurité. À ce titre, vos missions sont : - Suivre 30 techniciens sur leurs chantiers via le logiciel interne ou directement sur les chantiers, - Superviser la réussite des interventions chaque jour et leur rentabilité, - Se déplacer sur les chantiers pour veiller à l'application des normes de sécurité sur les chantiers, - Valider la bonne réalisation de chantiers : tests, suivi de la configuration des équipements chez les clients, effectuer la mise en service. Quelques mots sur l'équipe : L'équipe est composée de 2 chefs de chantiers et d'environ 130 techniciens présents tous les jours sur le terrain. Description du profil : Vous êtes toujours avec nous ? Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons : Vous avez déjà supervisé des chantiers dans une entreprise spécialisée en FTTH ou chez un sous-traitant télécoms ? Vous êtes capables de gérer une équipe de 30 techniciens répartis sur plusieurs chantiers en même temps ? Vous avez déjà testé le management et ça vous a plu ? Vous aimez la partie terrain dans votre quotidien et souhaitez la garder ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste en CDI basé à Rumilly, - Rémunération entre 27k€ et 32k€ brut annuel selon profil sur 12 mois + prime trimestrielle de 1000€ sur objectifs, - 35h hebdomadaires, - Place de parking à disposition du salarié, - Déplacements départementaux à prévoir, véhicule de service mis à disposition, - Tickets restaurant, chèques vacances, carte-cadeaux, CE, prime de participation, - Poste à pourvoir dès que possible (préavis acceptés). Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez jamais traité de sujet en FTTH chez un spécialiste ou chez un sous-traitant en télécoms ou si vous ne souhaitez pas passer 50% de votre temps sur les chantiers. Tout est OK ? Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Et pour ça, il ne vous faudra qu'un CV et 30 secondes. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Clarisse, Consultante en recrutement chez Charly, - Un entretien avec les responsables de l'agence, Et c'est tout !