Centre d'Accueil de Jour (CAJ) l'ETIMOE de la Croix Saint Simon recrute UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) En CDD Temps plein de 3 mois Vos responsabilités Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous avez pour principale mission de contribuer au maintien de l'autonomie de la personne accueillie au travers de l'animation d'ateliers autour des actes de la vie quotidienne, d'activités culturelles, manuelles et d'expression.   Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de : -        Participer à l'évaluation des besoins et des attentes de la personne accueillie -        Accompagner les repas -        Apporter l'aide adaptée définie dans le projet de vie et de soin de la personne accueillie -        Veiller à assurer sa sécurité, son hygiène et son confort en respectant sa singularité. -        Dispenser des soins délégués par délégation de l'infirmière sous la délégation du médecin coordinateur -        Participer au travail d'équipe, à l'élaboration et au respect du projet de vie et de soin de chaque personne accueillie.   Vous avez -        Un diplôme d'accompagnant éducatif et social. -        Connaissance des besoins des personnes âgées, des pathologies liées au vieillissement. -       Le sens des responsabilités, de l'organisation. -       Un esprit curieux et une personnalité dynamique. Nous vous attendons ! A vos marques, prêt, postulez ! Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant. -        Un programme d'intégration accompagné et individualisé. -        Plan d'amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail). -        Des jours de congés supplémentaires : 6 semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires. -        Prime de cooptation de 300 € bruts. -        Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage. -        Rémunération à partir de 2 167 € brut mensuel. -        Rémunération déterminée en fonction de l'expérience en application de la convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.