Chef de Projet Transverse - Consolidation Prudentielle H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 3393133
Chef de Projet Transverse - Consolidation Prudentielle H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 octobre 2025
POSTE : Chef de Projet Transverse - Consolidation Prudentielle H/F DESCRIPTION : Qui sommes nous Bienvenue au Crédit Mutuel ! Banque coopérative et mutualiste, le Crédit Mutuel appartient à ses 8,3 millions de clients-sociétaires et ça, ça change tout ! Au Crédit Mutuel, nous plaçons la responsabilité et le sens des valeurs sur le long terme au coeur de notre action, et ce toujours avec optimisme ! Grâce à notre organisation décentralisée, nous sommes plus agiles et nous pouvons proposer à nos clients un meilleur service, dans le cadre d'une relation personnalisée et de confiance. Véritable acteur de proximité, notre ancrage local contribue pleinement au développement de l'emploi et à la vitalité des territoires. Parce que nos valeurs mutualistes de solidarité, d'égalité, de responsabilité et d'engagement se vivent et ne se décrètent pas, rejoignez-nous ! CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL Organe central du Groupe Crédit Mutuel, la Confédération Nationale le représente au niveau national. Elle mobilise plus de 300 experts pour assurer notamment la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel, ainsi que la cohérence prudentielle du Groupe. DIRECTION FINANCIERE La Direction Financière de la C.N.C.M regroupe 8 départements qui ont en charge : - l'étude des projets de textes comptables et prudentiels, afin de représenter les intérêts du groupe, puis de faciliter l'application de ces textes dans les différentes entités ; - la consolidation comptable et prudentielle (ratios) du Groupe Crédit Mutuel ainsi que la gestion comptable et budgétaire de la CCCM et de la CNCM et des déclarations règlementaires ; - le contrôle de gestion incluant les prévisions du groupe et différents reportings d'analyse sur les activités et composantes des résultats ; - les thématiques opérationnelles de redressement et résolution bancaires, - la coordination de la maîtrise d'ouvrage de certains projets métiers ; - la coordination des activités de la Caisse Centrale du Crédit Mutuel ; - l'organisation du troisième degré ; et - le pôle mission en appui des différents départements, en charge de la communication financière et des demandes ponctuelles des régulateurs). Au total, la Direction Financière comprend une cinquantaine de collaborateurs. Pourquoi nous recrutons Portée par la vitalité de l'organisation et le dynamise des résultats du groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel recrute pour assurer au quotidien la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe. Afin de renforcer notre Direction Financière et notre équipe consolidation prudentielle, nous sommes à la recherche d'un Chef de projet transverse - consolidation prudentielle (H/F). Vos missions Le titulaire du poste évoluera au sein du Département de Consolidation Prudentielle (DCP), qui est un pôle d'expertise en charge de : · la production et de l'analyse des reportings prudentiels bancaires (i.e. Solvabilité, Liquidité, Résolution, Risque de crédit, Conglomérats financiers, etc.) · l'optimisation des processus de production associés aux reportings prudentiels bancaires Sous la supervision du responsable du DCP, les principales missions de l'Expert.e « Chef.fe de projet transverse - Consolidation Prudentielle » seront les suivantes : Prise en charge des analyses opérationnelles des nouveaux textes (ITS) dans le domaine prudentiel (Solvabilité, Risque de crédit, Liquidité, Résolution, Conglomérats financiers, etc.) o Analyse et présentation au niveau national et au niveau des groupes régionaux des évolutions ou déploiement de reportings prudentiels (i.e. : notes/présentations de cadrage pour identifier le périmètre, les processus et les applications impactés). o Rédaction/supervision des spécifications fonctionnelles pour les évolutions IT, et/ou, selon les cas, assistance dans la formalisation o Actualisation des procédures opérationnelles en lien avec les évolutions règlementaires et des choix interprétatifs retenus par les groupes régionaux (solvabilité, liquidité, QIS, STE, Stress test, etc.) o Analyse d'impacts sur les processus de production des reportings associés Représentation du Groupe Crédit Mutuel dans des groupes de travail internes ou externes : o Prise en charge des consultations et des demandes ad hoc nécessitant un haut niveau de technicité o Valorisation et diffusion des échanges/conclusions des réunions de place et groupes de travail Soutien, en cas de besoin, dans les travaux de productions périodiques (mensuelle, trimestrielle, semestrielle) ou ad hoc notamment sur les sujets suivants : o Production des ratios réglementaires consol
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000.0 Euros à 75000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres intermédiations monétaires
Employeur
CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL
REJOINDRE LE CRÉDIT MUTUEL, C'EST REJOINDRE UNE BANQUE DIFFÉRENTE - Une banque N°1 au Podium de la Relation Client où le collectif permet à chacun de s'épanouir - Une banque coopérative et mutualiste où le profit n'est pas le seul moteur - Une banque qui ne cesse d'innover tout en restant présente
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