POSTE : Responsable Immobilier et Partenariats H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Directeur Général, les principales responsabilités du poste seront les suivantes : - Animer et développer un réseau d'apporteurs d'affaires comprenant des agents immobiliers et des conseillers en gestion de patrimoine. - Évaluer la valeur des biens immobiliers proposés à l'entreprise, et analyser le projet du vendeur comme la liquidité du bien. - Établir et suivre les indicateurs de performance clés liés aux acquisitions et partenariats. - Assurer la communication et la gestion des relations avec les institutions financières partenaires. Cette liste de fonctions n'est ni limitative, ni hiérarchisée. Votre profil Le candidat devra disposer d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de l'immobilier, notamment en tant que courtier ou responsable des partenariats. Avec une appétence prononcée pour l'acquisition d'affaires et le développement d'un réseau, une expérience préalable en gestion de partenariats sera un critère essentiel. Le profil cible devra maîtriser les techniques d'évaluation immobilière et sera doté d'une connaissance du marché immobilier et des produits financiers associés, ainsi que de capacités à analyser les données et à établir des rapports de performance. Le profil recherché devra disposer d'excellentes compétences relationnelles et de communication, et une capacité à développer et entretenir des relations professionnelles solides, au sein de l'entreprise comme avec les partenaires externes. Dynamique, autonome et organisé, le candidat devra savoir prioriser les tâches selon les besoins de l'entreprise, avec une forte orientation résultats, et un souci d'efficacité et de performance. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. PROFIL :