Descriptif du poste: Vous aurez pour principales responsabilités: * Participer à la conception des projets en étant garant du respect des lignes directrices de gestion des directions fonctionnelles et assure le suivi et la mise en oeuvre de ces projets validés au niveau institutionnel au sein des pôles, ainsi que la déclinaison des contrats des pôles * Assurer la gestion administrative et financière du pôle, le suivi et l'exploitation des outils de pilotage et d'évaluation en cohérence avec les outils et méthodes applicables au pôle et au dossier concerné * Préparer, analyser les données d'activité du pôle et en assure le suivi * Suivre et contrôler les dépenses et les effectifs de personnel médical et non médical * En appui du directeur référent, assure un rôle d'interface et de coordination sur les questions d'ordre administratif, réglementaire et de gestion (RH, financière?) auprès des professionnels du pôle. Profil recherché: Formation BAC+5 type Master 2 dans le domaine contrôle de gestion / finances/comptabilité Conditions de recrutement Rejoindre le CHU de Toulouse c'est bénéficier : * D'une rémunération selon votre profil. * De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l'accès au Pôle Régional d'Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins, et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière. * D'un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d'accès (crèches, transport en commun, parking). * De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse. * D'un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture. * Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4euro10). * 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines. Intégrer le CHU de Toulouse, c'est participer au quotidien à une offre de soins d'excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.