Référence CSP: UPR5301-ISACAL-140 Missions : La personne recrutée en gestion financière et comptable sera responsable d'un portefeuille d'équipes de recherche, de services et de plateformes. Activités : - Élaborer les actes de gestion courante : engagement des commandes, des missions, enregistrement des services faits, vérification et saisie des factures, liquidation des missions, réservation des titres de transport et hébergements - Accompagner les personnels pour la réalisation d'achat dans le cadre de marchés publics : marchés passés en procédure adaptée (MAPA) et PUMA - Produire et collecter les données juridiques, comptables et/ou financières prévues par les contrats de recherche (pièces justificatives, factures, rapports scientifiques) - Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion - Répondre aux demandes d'audit - Enregistrer et suivre dans l'inventaire du laboratoire les immobilisations acquises - Assister et conseiller les groupes de recherche dans leurs actes de gestion (organisation de colloques, instructions des dossiers de marchés publics) - Classer et archiver les justificatifs d'opérations financières et comptables Contexte de travail : Le poste de travail se situe au CERMAV (UPR CNRS) sur le domaine universitaire de St Martin d'Hères (38). Le CNRS Alpes est l'un des principaux acteurs publics de la recherche scientifique de la région, aux côtés des universités, grandes écoles et autres organismes nationaux. Les thématiques principales sont dans le domaine des glycosciences, que ce soit vers la synthèse ou biosynthèse d'oligosaccharides biologiquement actifs, les utilisations de la biomasse, les matériaux nanocomposites ou les glycopolymères. L'agent travaillera au sein du service gestion financière (3/4 personnes) de l'unité. Des avantages liés à ce poste sont proposés : - Restaurant inter-entreprises sur site avec tarifs subventionnés - Remboursement partiel de frais de transport à hauteur de 75% / Forfait mobilité durable (entre 100 et 300€ par an) / Contribution à la mutuelle - Un site accessible en transports en commun (tram B, arrêts cars Région et bus) + parking privé et abris vélos - Congés / RTT : 44 jours par an (proratisés à la durée du CDD) - Horaire hebdomadaire 38h30 - Politique développement durable