POSTE : Expert Paie H/F DESCRIPTION : En tant que Expert Paie, vous aurez les responsabilités suivantes : * Effectuer les tests et recettes liés aux évolutions de paramétrage de la paie et de la gestion des temps * Produire les bulletins de paie dans le respect du calendrier défini * Élaborer et analyser les reportings de paie * Établir les documents de fin de contrat (attestation Pôle emploi, certificat de travail, attestation retraite, etc.) * Piloter les projets liés à la paie et à la gestion des temps * Contrôler et valider les indemnités de rupture du contrat de travail * Vérifier et valider les paramétrages réalisés par l'éditeur ou le support du logiciel de paie * Assurer une veille législative et réglementaire en matière de paie * Contrôler la cohérence des données de gestion des temps en fin de mois * Valider les déclarations sociales auprès des organismes concernés * Répondre aux demandes des collaborateurs sur les sujets de paie, congés et charges sociales * Assurer les remplacements et la continuité d'activité au sein de l'équipe selon les besoins La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Une rémunération annuelle comprise entre 45 000 € et 55 000 € ; * Une prime de Noël et des vacances ; * Un contrat temporaire pour une mission enrichissante * Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine. Ce poste basé à proximité d'Albertville est une opportunité unique de contribuer à la gestion des ressources humaines d'une entreprise de renom. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant. PROFIL : Le profil recherché : * Vous êtes diplômé(e) en gestion des ressources humaines, comptabilité ou équivalent ; * Vous possédez une solide expertise en gestion de la paie. * Vous maîtrisez les outils informatiques dédiés à la paie et aux déclarations sociales ; * Vous avez une bonne connaissance des obligations légales et des conventions collectives ; * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens de la confidentialité.