Descriptif du poste: Sous l'autorité du Maire et en lien étroit avec l'équipe municipale, vous assurez la direction et la coordination de l'ensemble des services municipaux dans un contexte de transition institutionnelle, en portant un projet d'administration garantissant le bon fonctionnement de la collectivité. Vous pilotez la structuration des processus administratifs, juridiques et financiers de la collectivité et clarifiez les circuits de décision. Vous consolidez les pratiques managériales en favorisant la montée en compétences des agents, l'efficacité collective et la qualité du service rendu. vous conduisez les relations avec l'intercommunalité dans une logique d'optimisation des coopérations et des projets, et veillez à la mobilisation des dispositifs de financement. Vous accompagnez également la mise en œuvre de projets structurants, notamment en matière d'équipements et de développement économique, au service de l'attractivité du territoire.Rôle de conseil auprès des élus, vous éclairez les arbitrages nécessaires au pilotage de l'action publique, dans un souci constant de pédagogie, de clarté et de loyauté institutionnelle. Conditions statutaires de la fonction publique territoriale. Profil recherché: Issu d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée sur des fonctions de direction générale ou de direction stratégique en collectivité territoriale. Vous maîtrisez l'environnement institutionnel, les finances publiques locales et les enjeux juridiques liés à l'action communale. Reconnu pour vos qualités pédagogiques et relationnelles, vous savez accompagner des élus dans la compréhension des contraintes réglementaires et budgétaires, tout en apportant des solutions pragmatiques. Votre posture managériale, à la fois structurante et rassurante, vous permet d'encadrer les équipes, de sécuriser l'organisation et de conduire le changement avec discernement.