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Masseur-kinésithérapeute H/F 69 - Rhône
Offre n° 3820811
Masseur-kinésithérapeute H/F
69 - Rhône
Publié le 19 mars 2025
Missions : Dans un établissement pédiatrique de soins de suite et réadaptation, réaliser des soins techniques tels que : Prise en charge respiratoire : drainage et aide instrumentale au drainage, ventilation invasive et non invasive (gestion, installation, suivi, télésuivi), développement de la fonction respiratoire Prise en charge orthopédique : entretien articulaire, posture avec gestion de l'appareillage orthopédique (corset, siège moulé .) Prise en charge neurologique : stimulation neuro-motrice, réhabilitation à l'effort Prise en charge des pathologies respiratoires du sommeil : consultation, programmation et installation des polygraphie, téléchargement et préfecture, rééducation oro-maxillo-faciale Travail en journée CDI 50% ou 100 % Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l'UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. L'UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité. En nous rejoignant, vous bénéficiez : * De la Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) * De 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté * D'une mutuelle d'entreprise * D'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) * D'un salaire sur 14 mois * D'une prime d'intéressement * Du 1% logement * Des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge, prime de garde d'enfant * D'une restauration sur place avec tarif préférentiel * D'un parking gratuit * primes SEGUR mensuelles brutes Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 36 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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