POSTE : Change Manager H/F DESCRIPTION : Rôle : Change Manager Projet : Programme de transformation des systèmes d'information Localisation : Lyon Séniorité : Confirmé(e) (4 années d'expérience minimum) Politique de télétravail : 50% Missions : - Accompagner la mise en place de la démarche de conduite du changement dans un programme de transformation des systèmes d'information à grande échelle. - Élaborer des stratégies adaptées pour favoriser l'adhésion des équipes aux nouvelles méthodes de travail. - Organiser et animer des ateliers de sensibilisation et de formation pour l'acculturation aux nouvelles technologies et méthodologies (Cloud, data, agilité). - Travailler en collaboration avec les équipes produit, métiers et IT pour anticiper les résistances au changement. - Mettre en place un plan de communication afin de garantir la transparence et l'engagement de tous les acteurs concernés. - Suivre et adapter les indicateurs de performance pour mesurer l'impact du changement et ajuster les actions. - Soutenir les équipes terrain dans l'adoption des nouveaux outils et processus. Avantages liés à la mission : - Aide à la mobilité légère (achat de trottinette/vélo électrique). - Aide au télétravail. - Une formation par an. - Suivi mensuel une fois en mission. PROFIL : Compétences requises : - Expérience confirmée en conduite du changement, idéalement dans des projets de transformation numérique. - Maîtrise des méthodologies agiles et des principes de gestion de projet. - Capacité à collaborer étroitement avec les équipes techniques et métiers pour assurer une transition réussie. - Solides compétences en communication et gestion des parties prenantes. - Maîtrise des outils de suivi et de gestion du changement (JIRA, Confluence, etc.). Atouts : - Expérience dans un environnement Cloud (AWS, GCP) et avec des projets data-driven. - Aptitude à anticiper les résistances et à proposer des solutions adaptées. - Expérience dans l'optimisation des performances IT et la modernisation des infrastructures. - Expertise en formation et en accompagnement au changement.