POSTE : Responsable Communication Interne CDI H/F DESCRIPTION : En tant que responsable de la communication interne, vous définissez la stratégie de communication interne de l'entreprise. À la croisée des enjeux business, humains et culturels, vous pilotez la diffusion des messages stratégiques, accompagnez la transformation de l'organisation et fédérez l'ensemble des collaborateurs autour des valeurs et des ambitions du cabinet. Votre capacité à influencer, fédérer, inspirer et piloter des projets transverses sera déterminante pour renforcer le sentiment d'appartenance, accompagner le changement et soutenir la performance collective. Vous serez rattaché(e) au pôle communication corporate de la Direction de la communication et piloterez une équipe de 4 personnes. Missions principales - Définir, piloter et déployer la stratégie de communication interne. - Coordonner et animer les actions de communication interne en mobilisant votre leadership et votre assertivité pour embarquer les équipes et les parties prenantes. - Piloter la rédaction et la diffusion de contenus éditoriaux (intranet, newsletters, emailings, etc.) en utilisant des outils de marketing automation et en intégrant l'intelligence artificielle dans vos pratiques quotidiennes pour optimiser l'impact et la personnalisation des messages. - Organiser et animer les plateformes internes (intranet, newsletters, écrans, plateformes d'automatisation), en assurant une veille sur les tendances et innovations, notamment en matière de technologie et d'IA. - Contribuer à la conception de concepts événementiels et à l'organisation d'événements internes, en faisant preuve d'esprit d'initiative et en apportant des solutions créatives et adaptées aux enjeux de l'entreprise. - Mesurer l'impact des actions de communication (reporting, suivi des KPI) et piloter les enveloppes budgétaires liées aux projets. - Créer du lien et favoriser la transversalité, en étant force de proposition et facilitateur de synergies. - Effectuer une veille active sur les tendances et nouveautés en communication interne. Profil et compétences - Diplôme Bac +5 en communication (école ou université) - Expérience d'au moins 5 ans en tant que responsable communication interne - Leadership affirmé, assertivité, sens de l'organisation - Maîtrise de la gestion multi-projets - Qualités rédactionnelles et de synthèse - Maîtrise des outils de marketing automation et intérêt marqué pour l'intégration de la tech dans les pratiques professionnelles. - Esprit d'initiative, créativité, capacité à apporter des solutions et à anticiper les besoins. - Aisance relationnelle, goût pour le travail en équipe et capacité à aller vers les autres. - Curieux avec un bon sens de l'humour Ces avantages que nous vous offrons : Environnement de travail et Flexibilité - Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day - Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux Développement - Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté - Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande Engagement - Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal - Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable Santé/Bien-être - Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness) - Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. #Communication #Communicationinterne PROFIL :