Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L’action de Cesap est triple : la gestion d’établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l’Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Grand Paris Sud au sein de notre établissement de l’Ormaille : AMP – AES – AIDE-SOIGNANT (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 Poste basé à Commune de Bures-sur-Yvette (91) Reprise d’ancienneté Eligibilité à l’indemnité Laforcade Missions et activités : Sous l’autorité de la cheffe de service paramédical, vous avez la responsabilité de : - D’assurer l’accompagnement global au quotidien de l’enfant ou du jeune dans son projet, en vue d’une aide au développement et au maintien des acquis en fonction des compétences de la personne. - Vous intervenez à la fois sur le plan collectif (groupe) et individuel (projet et accompagnement individualisé), en proposant des activités éducatives et créatives. - Vous veillez au confort et au bien-être du jeune en assurant les actes de la vie quotidienne : le change, les repas, les transferts/déplacements, toilette/bain, hygiène et actes de nursing. Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire de rééducateurs, de personnels soignants, médicaux et éducatifs et pédagogiques. L’ensemble des professionnels ont à cœur d’accompagner les personnes accueillies avec le sourire, dans une atmosphère de travail bienveillante. Particularités de la fonction : • Poste basé à Bures-sur-Yvette (91 440) à proximité du RER B, station Bures-sur-Yvette • Temps de travail réparti sur 4 jours de travail et quelques vendredis par an • L’établissement est ouvert 210 jours par an • Horaires de travail : 11 :15 – 20 :45 avec 45 minutes de pause non rémunérée • Site internet : www.cesap.asso.fr rubrique établissements • Rémunération selon CCN 1966 + congés supplémentaires trimestriels (18 jours) + œuvres sociales Vous êtes titulaire d'un diplôme d’un diplôme d’état d’AES, AMP ou d’aide-soignant avec une expérience significative dans la fonction.