RESPONSABILITÉS : L'Université de Lorraine recrute pour la direction des affaires juridiques un-e Adjoint-e au délégué à la protection des données. Poste à pourvoir à partir du 01/01/2026 jusqu'au 31/08/2026, renouvelable par années universitaires. Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique cat. A. Candidature : transmettre CV et lettre de motivation au plus tard le 16/11/2025. La personne recrutée exercera ses fonctions au sein de la direction des affaires juridiques de l'Université de Lorraine. La mission principale de l'adjoint.e au délégué à la protection des données est de seconder le Délégué à la protection des données (DPO) dans ses missions en contribuant à la mise en œuvre du Règlement Général sur la Protection des Données Personnelles (RGPD). L'adjoint.e au délégué à la protection des données assiste le DPO dans le pilotage de la mise en conformité au RGPD définie par ce dernier au sein de l'université et met en œuvre les démarches de plans d'action arrêtées par le DPO. L'agent.e assure la traçabilité de ses activités, rend compte auprès du DPO des actions engagées et des besoins complémentaires. Activités principales : • Contrôler le respect de la réglementation en matière de protection des données personnelles : réaliser des consultations d'analyse de conformité auprès de décideurs et responsables opérationnels de traitement de données et préconiser des recommandations sur les règles à respecter en matière de protection des données personnelles, mettre à jour et documenter le registre des traitements en coordination avec le DPO, rédaction de clauses pour adapter les contrats et/ou conventions • Informer et conseiller sur les obligations de la réglementation sur la protection des données personnelles : mise en oeuvre de plans d'action, actions de sensibilisation et de formation aux enjeux de la protection des données, rédiger de la documentation relative à la conformité, informer et conseiller les services opérationnels, agents, usagers quant aux règles relatives à la protection des données et assurer une veille juridique. • Contribuer à la mise en conformité aux règles relatives à la protection des données personnelles (RGPD et Loi dite « Informatique et libertés ») : participer à la définition de plans d'action de mise en conformité selon une approche par les risques, contribution au pilotage de plans d'action, contribution à la définition de procédures PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : bac+3 minimum, droit public. Vous maîtrisez la législation en matière de protection des données personnelles (européenne et nationale) et avez des connaissances spécialisées du droit applicable à l'université ainsi que des pratiques en matière de protection des données (Recommandations de la CNIL, ...). Vous connaissez le fonctionnement de l'Université ou disposez de bonnes capacités d'adaptation. La pratique de la langue anglaise est un plus (exploitation des documents et travaux uniquement rédigés dans cette langue). Vous disposez de bonnes capacités d'analyse (analyse de conformité d'un traitement de données à caractère personnel et savoir trouver des solutions aux problématiques tout en étant pragmatique et en adoptant une approche par les risques). Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et pédagogiques, savez formuler des conseils, recommandations, exigences. Vous êtes en capacité de concevoir et réaliser des actions de sensibilisation, élaborer et diffuser des procédures. Vous savez gérer des projets, réaliser ou piloter des audits (vérification du respect des procédures par exemple). Vous êtes réactif, rigoureux, doté d'un bon sens de l'organisation, d'une capacité à travailler en autonomie et en équipe et d'une capacité à rendre compte. Vous savez respecter la confidentialité et faire preuve de discrétion professionnelle.