Infirmier en soins generaux - unite de soins intensifs respiratoires - 100% F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles 54 - Vandœuvre-lès-Nancy
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Offre n° 4158564
Infirmier en soins generaux - unite de soins intensifs respiratoires - 100% F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles
54 - Vandœuvre-lès-Nancy - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2026
Descriptif du poste:\n\nLe pôle des Spécialités Médicales du CHRU de Nancy recrute un/une Infirmière Diplômée d'Etat au sein du service d'Unité de Soins Intensifs Respiratoires (USIR)\nLE PÔLE\nLe pôle des Spécialités Médicales, implanté sur le site de Brabois, regroupe les services de pneumologie, rhumatologie, médecine interne, maladies infectieuses et tropicales, dermatologie, hématologie, ainsi que les consultations de ces spécialités, les consultations digestives et une unité de médecine ambulatoire réunissant 12 spécialités.\nRejoindre le pôle des Spécialités Médicales permet de développer des compétences variées, aussi bien sur le plan relationnel que technique, grâce à des expériences professionnelles diversifiées.\nLe service d'USIR comprend 8 chambres situées au 1er étage de l'Institut Louis Mathieu.\nLE POSTE\nService : Unité Soins Intensifs Respiratoires\nHoraires : Poste Alternant J/N en 12h (7h-19h//19h-7h)- Service Normé\nFONCTIONS ET ACTIVITÉS\nDescription des missions :\nL'Infirmier est responsable de l'organisation des soins et de la répartition des tâches en fonction des compétences de chacun sur son poste de travail. Il possède les connaissances cliniques et pratiques relatives aux pathologies du service.\nIl est responsable de la gestion du dossier de soins et de la traçabilité des informations.\nIl collabore avec les différents partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux.\nIl applique, respecte et fait respecter les protocoles d'hygiène institutionnels et spécifiques au service.\nIl assure des responsabilités de gestion (pharmacie, petit matériel médical, examens, chariot d'urgence, prêt de matériel...).\nIl est responsable du suivi et de la formation des étudiants et de l'intégration de nouveaux collègues.\nIl assure une mise à jour régulière de ses connaissances professionnelles.\nIl participe aux réunions de travail organisées par le cadre.\nIl prend part aux objectifs de service.\nDescription des activités :\nPrise en charge globale et individualisée du patient\nRespect et application des actes relevant du rôle propre infirmier et sur prescription médicale.\nOrganisation des soins et répartition des tâches :\nTravailler en binôme avec l'aide-soignante en fonction des compétences de chacun.\nParticiper aux visites médicales.\nRéajuster l'organisation et la répartition des tâches en fonction de l'urgence, des entrées, de la visite médicale…\nConnaissance des actes de soins et des protocoles spécifiques à l'unité de soins intensifs respiratoires :\nPose de Voie veineuse Centrale, cathéter artériel, fibroscopie, soins de trachéotomie, nutrition entérale et parentérale…\nConnaissances du matériel spécifique à l'unité de soins intensifs respiratoires : respirateur, appareils de ventilation non invasive, machine à gaz du sang, monitorage.\nResponsabilités de gestion :\nContrôle des stupéfiants\nCommande de pharmacie selon la procédure plein-vide\nContrôle du bon fonctionnement du matériel (respirateur, chariot d'urgence,)\n.\n\nProfil recherché:\n\nDynamique, rigoureux et organisé\nSens du travail en commun\nDisponibilité au sein de l'unité et du pôle\nConnaissances et respect des protocoles institutionnels\nCapacités relationnelles\nDiscrétion professionnelle\nFaire preuve d'adaptabilité, de réactivité, d'anticipation\nDate limite de dépôt des candidatures : 8 juillet 2026\nPour le personnel du CHRU, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
Les Hôpitaux Sud Lorraine
\nLe Centre hospitalier régional universitaire de Nancy est l'établissement public de santé de référence pour la population lorraine. Classé 6ème meilleur hôpital de France (Le Point), le CHRU de Nancy compte plus de 9 600 professionnels et 1 300 étudiants en santé.\nLes équipes hospitalo-universitaires s'impliquent au quotidien dans le soin, la formation, la recherche et innovation, la santé publique et l'éducation à la santé. Elles ont collectivement identifié 4 valeurs pour définir leur façon
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