Chargé de Recrutement et Développement RH F/H - Développement des RH (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 4442149
Chargé de Recrutement et Développement RH F/H - Développement des RH (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 20 septembre 2024
Descriptif du poste: Vous intégrez le pôle Recrutement et Mobilité de la DRH Euro-Information. Au sein d'une équipe de 16 personnes et rattaché(e) au Responsable Recrutement et Développement RH'', vous êtes l'interlocuteur(trice) principal(e) concernant le recrutement, la gestion de carrière des collaborateurs et les projets RH sur votre périmètre. Dans un contexte de croissance de la structure, votre poste s'articule autour des missions suivantes : * Recrutement multi-sites de profils IT : vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement depuis la compréhension du besoin jusqu'à l'intégration du collaborateur. * Conseil et accompagnement des managers sur toutes les problématiques RH (recrutement, mobilité, évolution managériale, gestion quotidienne RH). * Gestion de carrière des collaborateurs (entretiens de mobilité, d'évolution). * Participation à des projets RH (mobilité, parcours d'intégration, SIRH.). * Participation au développement de la marque employeur (actions de communication, participation aux forums emplois) Profil recherché: De formation supérieure en RH (Bac + 4 /5), vous bénéficiez d'une première expérience réussie en recrutement et en accompagnement de proximité RH. Vous maitrisez les techniques d'entretien et savez mener le process de manière autonome et apporter conseil aux opérationnels. Idéalement, vous avez déjà une première expérience en gestion de carrière des collaborateurs qui vient compléter votre expertise en recrutement. Vous êtes reconnu(e) pour votre analyse et votre sens de l'écoute. Vous savez travailler en équipe et avez une aisance relationnelle. Votre capacité rédactionnelle est également un très bon atout. Vous êtes organisé(e), savez prendre des initiatives et faites preuve d'une grande discrétion professionnelle. Enfin, vous êtes à l'aise sur les outils informatiques et faites preuve d'une grande rigueur dans le suivi de votre travail (reporting, adminstratif).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses
Entreprise
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