Assistant.e Ressources Humaines (H/F) 35 - REDON
Offre n° 4542152
Assistant.e Ressources Humaines (H/F)
35 - REDON - Localiser avec Mappy
Publié le 21 septembre 2024
RESPONSABILITÉS : Au sein du service des ressources humaines mutualisé entre la Ville, le CCAS et l'EHPAD, composé de 6 agents et sous l'autorité de sa responsable, vos missions sont : Assistant de gestion administrative du service : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Gérer l'information (courriers et mails du service), classement, archivage - Traiter des dossiers et saisir des documents (prise de note, saisie, rédaction, mise en forme, vérification, mise à jour) Assistant de gestion administrative des 3 gestionnaires carrière et paie : - Traitement des dossiers et saisie de documents (préparation d'arrêtés et de courriers à partir de modèles, saisie de données dans les logiciels et applications métier,etc) - Gestion de l'information, classement et archivage de documents : réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers, numériser, trier, classer et archiver des documents, synthétiser et présenter des informations, rechercher et diffuser des informations - Préparer les dossiers pour les instances en suivant une procédure - Information des agents sur un premier niveau généraliste - Renseigner des tableaux de suivi des activités PROFIL RECHERCHÉ : - Maitrise des techniques de secrétariat et de l'utilisation des logiciels de bureautique ; - Notions en GRH, la connaissance du statut de la fonction publique territoriale est un plus ; - Être rigoureux, réactif, disponible, faire preuve d'initiative, de capacités d'adaptation, de qualités relationnelles et respecter les délais, les obligations de discrétion et de confidentialité ; - Travailler en transversalité Informations complémentaires - Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat jusqu'au 31/01/2025 ; - Durée de temps de travail hebdomadaire : 35 heures hebdomadaires (39 heures avec RTT) ; - Cadre d'emplois des Adjoints administratifs - Rémunération statutaire, après 3 mois : régime indemnitaire, après 6 mois COS Breizh et participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé ou/et au contrat groupe prévoyance des agents.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Entreprise
Mairie de Redon
REDON : Commune de 10 032 habitants Aux carrefours de 2 régions (Bretagne et Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan et Loire Atlantique), la Ville de REDON est idéalement positionnée au cœur du triangle stratégique Rennes, Nantes, Vannes et est reliée par un réseau ferroviaire performant qui la positionne à 2h05 de Paris.
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