Intégré(e) à notre équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission l'accompagnement social des salariés des entreprises adhérentes afin de préserver leur bien-être au travail et favoriser leur maintien dans l'emploi. MISSIONS PRINCIPALES * Accompagner les salariés des entreprises adhérentes : Dans le cadre de permanences sociales, accueillir, écouter et analyser les difficultés sociales des salariés des entreprises adhérentes (logement, santé, finances, emploi) et leur proposer des plans d'action individualisés (instruction des demandes, par exemple liées à la reconnaissance d'un handicap, et/ou orientation vers les organismes adaptés) * Collaborer avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire : Travailler en lien avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaires afin de croiser les expertises et garantir une prise en charge globale des salariés * Participer aux instances de concertation : Contribuer à la cellule de Prévention de Désinsertion Professionnelle et aux travaux liés aux problématiques sociales, à la santé au travail et à la prévention des risques psycho-sociaux * Développer des actions de prévention et de sensibilisation : Mettre en place des actions de prévention sur les problématiques sociales récurrentes et animer des sessions d'information et de sensibilisation * Assurer une veille sociale et réglementaire : Suivre l'évolution des dispositifs d'aide et des changements législatifs, plus particulièrement en matière de santé au travail PROFIL RECHERCHÉ Formation : * Diplôme d'État d'assistant(e) de service social (DEASS) (Bac +3) * Expérience de deux ans ou plus sur des postes d'assistant(e) de service social (hors stages durant la formation) * Une expérience en santé au travail, en entreprise ou dans l'accompagnement des salariés est un plus Compétences : * Connaissance des législations sociales et des dispositifs d'aide (reconnaissance du handicap, retraite, aides financières, aides au logement.) * Maîtrise des techniques d'entretien, capacités d'écoute et d'empathie· * Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire * Bonne gestion du stress et aptitude à intervenir dans des situations complexes Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages sociaux attractifs : * Prévoyance * Mutuelle complémentaire * Retraite supplémentaire * Accord d'intéressement Horaires du lundi au jeudi de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h30 / vendredi de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00 * Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 80%), CDI * Rémunération : 31 970 euros brut annuel à 41 326,87 euros brut annuel (Reprise d'ancienneté) * Nombre d'heures : 37 heures par semaine pour un temps plein * Possibilité de télétravail AVANTAGES * Prise en charge à 50% du transport quotidien * RTT Types de primes et de gratifications * 13ème Mois * Primes Votre prise de poste sera accompagnée par l'assistant social actuel, qui assurera un relais afin de faciliter votre intégration et la continuité des missions. Si cette offre vous intéresse, veuillez soumettre votre candidature en ligne avec votre CV et votre lettre de motivation. Nous nous ferons un plaisir de vous contacter. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 31 970,00€ à 41 326,87€ par an Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025