Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier (H/F) 93 - Montreuil
Offre n° 4755111
Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier (H/F)
93 - Montreuil - Localiser avec Mappy
Publié le 01 novembre 2025
• Role du délégué Animation et gestion de l’association -Soutien à la vie associative et à l’engagement des membres du CA, notamment des parents -Animation d’une réflexion stratégique et prospective partagée avec les membres du CA -Relations avec les partenaires : CNAF/Ministères/ANCT, et avec les autres réseaux associatifs -Recherche de financements et réalisation des bilans ; budget et suivi des comptes -Représentation de l'association lors d'événements nationaux (colloques, journées d'étude, rencontres inter-associatives….) Développement de nouveaux projets participatifs -Mise en place de démarches innovantes autour de la participation des parents et du croisement de regards parents-institutions -Animation de formations et recherches action -Développement, à terme, de réseaux de l’AF UPP dans les régions -Participation à la production de ressources (écrites, vidéos, outils) à partir des expériences des UPP. Accompagnement et soutien aux UPP -Création de nouvelles UPP -Formation des animateurs des UPP -Organisation de séminaires de parents des UPP et de colloques -Suivi individualisé de chaque UPP en lien avec les membres du CA -Animation du réseau et mise en œuvre de projets pour favoriser les échanges d’expériences entre UPP Profil et compétences attendues: -Partage les valeurs de participation, de coopération, de diversité, d’éducation populaire. -Bonne connaissance du secteur associatif, de son fonctionnement, de ses financements. -Connaissances des politiques de l’enfance et parentalité, de l’éducation populaire, du travail social, des démarches participatives. -Expérience dans l’animation de réseau -Capacités à mener des projets innovants en associant l’ensemble des acteurs, dont les parents. -Capacités d’analyse stratégique et de prospective, de négociation, de travail dans des environnements complexes. -Sens de l’innovation et de la créativité, de l’initiative, curiosité. -Autonomie, sens des responsabilités, sens de l’engagement. -Dynamisme, enthousiasme. -Disponibilité le soir et le samedi (en moyenne 1 soir/ semaine et 1 samedi/mois). -Formation Bac +5 en développement local, sociologie, sciences humaines…ou équivalent Statut du poste : -A pouvoir rapidement, au plus tard en mars 2026 -Temps de transmission prévu de 12 mois avec l’actuelle déléguée -Temps de travail 3/4 ETP, évolution possible vers 1 ETP -Télétravail possible -Salaire calculé à partir de la convention collective des acteurs du lien social et familial (ALISFA) Pour poser votre candidature: Envoyer CA et lettre de motivation à : [voir le détail de l'offre] A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
AF UPP
L’Association fédérative des Universités Populaires de Parents (www.parents-citoyens.org) est un réseau national qui a pour vocation de promouvoir la place des parents, de contribuer à l’émergence d’une voix et d’une réflexion de parents dans les politiques et dispositifs liés à l’éducation et à la parentalité. Les Universités Populaires de Parents locales, quant à elles, sont des groupes de parents majoritairement issus des quartiers populaires, qui mènent, avec le soutien d’un universitaire...
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