"Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ?Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui sengagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.Nous recherchons un - une :Employé commercial livreur (F/H)Rattaché au Manager de rayon de votre périmètre, vous serez en charge d'assurer lensemble des activités du secteur du magasin. Vos missions principales seront les suivantes :Accueillir et Informer les clients : Transmettre et garantir l'image de l'entreprise par sa présentation générale Orienter le client en fonction de ses besoins Conseiller et vendreGérer les commandes, les réservations, les colis clients Remonter les informations clients à son manager Assurer la préparation et la remise des commandes clients : Organiser la gestion des commandes via l'outil informatique Prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer, dans le respect des normes de qualité de préparationRanger dans les bacs de commande dans les zones prévues à cet effetStocker la commande dans le respect de la chaîne du froid Veiller à la conformité des colis par rapport à la commande Charger la commande dans le véhicule du clientSignaler des ruptures et/ou des anomalies Assurer la livraison des commandes à domicile (LAD) :Organiser et préparer ses livraisons à venirOrganiser le rangement de ses appareils Faire signer les clients et apporter des remarques sur les bons de livraisonDéfinir la tournée en fonction des distances Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage: Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/les réserves, les machines, les accessoires Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles)La rémunération et les avantages chez Cora SAS :Rémunération sur 12 moisPrime annuelle*Prime vacances*Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*Participation aux bénéfices*Intéressement*Remise sur achats collaborateurCompte épargne tempsMutuellePrévoyanceAction logementPlan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif)*Sous condition d'anciennetéChez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté daucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations"