Référence CSP: O014250/410000948 Rattachement hiérarchique : D.G.S. Missions principales : - Elaboration du budget - Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire - Gestion de la dette et de la trésorerie - Etude et stratégies financières MISSIONS Elaboration du budget : - Participer à l'élaboration des Orientations Budgétaires et à leur mise en ½uvre (diagnostic financier, analyse des évolutions) - Préparer et rédiger le Rapport d'Orientations Budgétaires - Elaborer, suivre et contrôler les budgets (principal et annexes) Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire (fiabilité, cohérence des opérations, seuils d'alerte) - Mettre en ½uvre des tableaux de bords et des rapports financiers - Gérer l'équilibre budgétaire - Rendre compte des résultats de l'exécution budgétaire - Contrôler les exécutions budgétaires Etudes et stratégies financières - Réalisation d'analyses financières rétrospectives et prospectives en lien avec la CDL - Outils d'aide à la décision Gestion de la dette et de la trésorerie - Gestion et analyse administrative des propositions d'emprunts Activités transverses : - Gestion de l'inventaire des biens - Suivi des Attributions de compensation - Veille juridique et observation sectorielle CONDITIONS EXERCICE - Travail en bureau avec mise à disposition d'un ordinateur et des logiciels métiers - Déplacements au sein des services déconcentrés de la collectivité - Nécessite une grande réactivité et une grande disponibilité. Pics d'activité lors de la période de procédure budgétaire - Préparation et participation aux commissions Finances RELATIONS FONCTIONNELLES - Contacts directs avec la Direction et l'élu référent - Echanges quotidiens et concertation avec le service comptabilité et le service marchés publics - Echanges réguliers avec les différents services de la collectivité (et notamment pour la préparation budgétaire) - Échanges réguliers avec les différents partenaires extérieurs : services de la DDFIP, financeurs publics et privés, acteurs du contrôle de légalité - Échanges occasionnels avec des collègues d'autres collectivités sur les méthodes, techniques, outils et résultats dans le cadre de réseaux professionnels DIPLÔME(S) REQUIS Niveau Bac +2 + 3 ou équivalence en gestion, économie, droit des affaires, ou finance-comptabilité 2 ans d'expérience minimum