POSTE : Responsable Adjoint Production - Management d'Équipe - Secteur Santé H/F DESCRIPTION : Notre client, blanchisserie hospitalière rattachée à la fonction publique, recherche un(e) Responsable Adjoint(e) de Secteur Production. Rattaché(e) au Responsable de Secteur (ou à la Responsable de Production), vous intervenez en support direct du pilotage opérationnel du secteur et assurez la continuité managériale en son absence. Vos missions principales sont les suivantes : Management et organisation - Organiser, coordonner et superviser l'activité du secteur - Encadrer et animer une équipe de 18 agents répartis sur deux équipes - Représenter le Responsable de Secteur en cas d'absence - Veiller au respect de la réglementation liée à l'activité - Garantir le respect des conditions de travail (sécurité, ergonomie, pénibilité) - Assurer le bon fonctionnement quotidien du service Qualité et pilotage - Suivre et contrôler les procédures qualité (RABC, risque AES) - Alimenter quotidiennement les indicateurs d'activité du secteur - Contrôler et suivre la qualité des prestations réalisées Travail transversal - Collaborer étroitement avec les services lavage, distribution et maintenance - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures internes Le poste s'exerce sur des horaires en roulement : 6h00 - 13h50 ou 8h40 - 16h30 (pouvant aller jusqu'à 17h30 selon l'activité), avec une présence coordonnée avec le Responsable de Secteur. Vous justifiez d'une expérience en management d'équipe dans un environnement de production ou industriel structuré. Compétences attendues : - Capacité à encadrer et animer une équipe opérationnelle - Aptitude à prioriser l'activité et à organiser le travail - Capacité à transmettre des consignes claires et à rendre compte - Sens du suivi qualité et du respect des procédures La connaissance d'un environnement réglementé (industrie, santé, agroalimentaire, logistique) constitue un atout. Outils : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). La connaissance d'un logiciel de planification ou d'une GMAO est appréciée. Qualités personnelles recherchées : Rigueur, sérieux, dynamisme, sens de l'écoute, capacité d'adaptation, communication claire et esprit d'initiative. Rémunération et avantages À partir de 28 000 € brut annuel, ajustable selon expérience et grille de la fonction publique hospitalière. RTT - Restaurant d'entreprise - Avantages CGOS - Environnement stable et structuré. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 28/32K€ PROFIL :