Descriptif du poste:\n\n? Vous avez le goût du challenge ?\n? Vous aimez développer des relations de confiance et transformer les opportunités en succès ?\n? Vous êtes un expert reconnu en tuyauterie industrielle ?\nSi vous avez répondu "OUI", j'ai le poste qu'il vous faut !\n\n\n\n Qui sommes-nous ? \nFriedlander- filiale du Groupe Ortec ? renforce ses équipes et recrute un Responsable Développement Commercial d'Agence (H/F).\nNotre agence de Collégien (77), de 50 collaborateurs, pour 11Meuro de chiffre d'affaires annuel ; est spécialisée dans la conception, la réalisation et la maintenance de tuyauteries industrielles. Nous intervenons auprès d'acteurs industriel de la région IDF sur des projets à forte valeur technique en métallurgie.\nVous serez rattaché directement à la direction de l'agence et jouerez un rôle clé dans le développement commercial et stratégique de l'activité.\n\n\n\n Votre quotidien : \nDoté d'une solide connaissance des marchés publics et privés industriels ainsi que des processus d'appels d'offres, vous contribuez activement au développement commercial de l'agence.\nChaque journée sera l'occasion d'accompagner la croissance de l'activité à travers 4 axes clés.\n\n\n1. Développement commercial\n* \nIdentifier et conquérir de nouveaux clients.\n* \nDévelopper et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques.\n* \nDétecter les opportunités de marché et assurer une veille concurrentielle active.\n* \nNégocier et conclure les affaires en collaboration avec les équipes opérationnelles.\n\n\n\n2. Gestion des appels d'offres et des affaires\n* \nAnalyser les cahiers des charges (enjeux, risques, opportunités).\n* \nRéaliser en autonomie les chiffrages, propositions techniques et commerciales.\n* \nAssurer le suivi des affaires remportées et accompagner le développement de nouvelles offres.\n\n\n\n3. Animation et stratégie commerciale\n* \nParticiper à la définition et au déploiement du Plan d'Actions Commerciales.\n* \nAccompagner les équipes opérationnelles dans leurs démarches de développement.\n* \nAnimer la dynamique commerciale de l'agence à travers réunions, événements et actions de visibilité.\n* \nContribuer à la croissance durable de l'activité en Île-de-France.\n\n\n\n4. Pilotage de la performance\n* \nSuivre les indicateurs commerciaux et analyser les résultats.\n* \nRéaliser les reportings et participer aux prévisions d'activité.\n* \nIdentifier les leviers d'amélioration pour soutenir les objectifs de croissance de l'agence.\n\nProfil recherché:\n\n Et vous, dans tout ça ? \nDeux parcours, une même réussite :\nVous êtes,\n Ingénieur(e) (génie industriel, mécanique, généraliste...) avec une expérience dans la métallurgie ou la tuyauterie,\nou\n Professionnel(le) de terrain ayant développé une solide expertise en chiffrage, commerce et gestion d'affaires.\nDans les deux cas, vous disposez d'une forte culture technique, d'un vrai tempérament commercial et de l'envie de contribuer au développement de l'activité. \n\n\n Ce que nous vous proposons \n* \nCDI ? Statut Cadre ? Forfait Jour.\n* \nRémunération : 55-65 Keuro sur 13.18 mois ? à négocier selon expérience.\n* \nVéhicule + carte carburant + télépéage.\n* \nPrime d'intéressement.\n* \nPrime de gratification.\n* \nDes formations régulières pour vous permettre de rester à la pointe dans votre domaine.\n* \nUne super ambiance : ici, on bosse sérieusement, mais sans se prendre trop au sérieux !\n\n\n Le process de recrutement \n1?? Un échange avec Pauline ou Amélie de l'équipe recrutement.\n2?? Un entretien avec le Directeur d'Agence.\n3?? L'entretien finale avec le Directeur du Département.\n\n\n Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez une agence qui vous fera confiance et vous donnera les moyens de réussir !