Description: Notre client, cabinet de conseil en data et intelligence artificielle, recherche un(e) Directeur de Business Unit Data & IA pour accompagner l’ouverture d’une antenne à Paris (localisation à définir au sein d’un espace de coworking ou centre d’affaires type WeWork). Basée en région, à moins de 2h de Paris en TGV, l’entreprise regroupe aujourd’hui une vingtaine de collaborateurs – data scientists, ingénieurs logiciels et consultants – qui partagent la même conviction : l’intelligence artificielle doit avant tout servir les entreprises de façon concrète et mesurable. Depuis sa création, elle accompagne des PME, ETI et grands groupes dans la conception et le déploiement de solutions sur mesure, autour de problématiques telles que : la détection d’anomalies industrielles et l’optimisation des flux logistiques, la prévision de ventes et la maintenance prédictive, la mise en place de solutions d’IA générative ou d’outils de recommandation adaptés à chaque métier. L’ouverture de l’agence parisienne marque une étape clé dans la croissance du cabinet, déjà présent commercialement en Île-de-France. L’objectif : renforcer la proximité client et développer une présence locale durable. Vos missions principales : Développer l’activité à Paris grâce à votre réseau et à une approche relationnelle (pas de prospection à froid), Identifier les opportunités IA et data et accompagner les clients dans leurs premiers projets, Réaliser les premières missions de conseil : diagnostics, cadrages, ateliers d’acculturation, Représenter la marque sur le territoire et animer l’écosystème local (événements, clubs, rencontres dirigeants). Structurer et faire grandir l’équipe parisienne à moyen terme, avec l’appui du siège de l'entreprise. Poste basé à Paris, avec déplacements ponctuels au siège de l'entreprise (en régions, à moins de 2h de Paris en train) et chez les clients en Île-de-France. Rémunération : package entre 100 et 120 K€, composé d’un fixe entre 70 à 80 K€ selon profil et d’un variable lié à la performance et au développement de l’activité. Profil recherché: Le poste s’adresse à un(e) professionnel(le) expérimenté(e), issu(e) du monde du conseil et habitué(e) à évoluer dans des environnements exigeants, où la crédibilité technique et la vision business vont de pair. Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 10 à 15 ans ou plus, acquise dans le conseil, la data ou l’IT, et souhaitez aujourd’hui mettre votre expertise au service d’un projet entrepreneurial au sein d’une structure à taille humaine. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez créer des liens de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau (dirigeants, directions métiers, DSI). Vous possédez une posture de consultant(e) affirmée, combinée à des aptitudes en développement commercial, en animation de partenariats et en pilotage de centre de profit (P&L). Profil et compétences attendus : Formation supérieure de haut niveau : école d’ingénieur, école de commerce ou université, idéalement précédée d’une classe préparatoire. Solide culture technique autour de la data, de l’intelligence artificielle ou de la transformation numérique. Capacité à structurer une activité locale, animer une équipe et contribuer à la stratégie nationale. Esprit entrepreneurial, autonomie, sens de la responsabilité et goût du développement. Excellentes qualités de communication, de présentation et de synthèse. Conditions de travail et avantages : Télétravail ouvert et flexible, avec la possibilité d’organiser librement son emploi du temps. Tickets restaurant (carte Swile). RTT et organisation du temps de travail souple, adaptée aux responsabilités du poste. Événements d’équipe réguliers, séminaires annuels et ambiance bienveillante. Culture d’entreprise centrée sur la confiance, l’équilibre vie pro / vie perso et la montée en compétence continue. Ce poste conviendra particulièrement à un(e) consultant(e) senior, manager ou directeur(trice) de cabinet souhaitant rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise, son pragmatisme et sa culture humaine du conseil.