Chargé d'Étude Colonnes Montantes H/F 92 - LA GARENNE COLOMBES
Offre n° 5435013
Chargé d'Étude Colonnes Montantes H/F
92 - LA GARENNE COLOMBES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2025
POSTE : Chargé d'Étude Colonnes Montantes H/F DESCRIPTION : Analyse des demandes clients et étude de faisabilité des projets. Réalisation des relevés sur site (dimensions, contraintes d'accessibilité, état des installations existantes). Élaboration des plans techniques (schémas unifilaires, plans de passage, dimensionnement). Rédaction des notes de calcul, des dossiers d'études et estimations budgétaires. Coordination avec les différents interlocuteurs (clients, syndicats de copropriété, exploitants, entreprises de travaux). Suivi des procédures de validation (ENEDIS, bureaux de contrôle, etc.). Contribution à l'optimisation des solutions techniques dans le respect des normes en vigueur (NF C14-100, NF C15-100). Participation aux réunions techniques et appui technique aux chargés d'affaires et aux équipes travaux. PROFIL : Techniques : Maîtrise des normes électriques (notamment NF C14-100 et NF C15-100). Bonne connaissance des réseaux de distribution électrique et de la structure des immeubles collectifs. Capacité à lire et produire des plans sur AutoCAD / Caneco / Revit (selon entreprise). Notions de chiffrage et d'analyse de coûts. Formation : Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique, génie électrique ou équivalent. Expérience : 2 ans minimum en bureau d'études techniques ou entreprise de travaux dans le domaine de l'électricité bâtiment ou réseaux. Une expérience spécifique sur les colonnes montantes électriques est un plus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 4 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Tesim
TESIM accompagne les entreprises de tous secteurs d'activité dans leur recrutement à l'échelle nationale aussi bien pour du recrutement que de la délégation de personnel intérimaire. Depuis sa création, TESIM encourage la diversité sous toutes ses formes et poursuit ses efforts pour faire de la différence une force, une richesse et un moteur de performance. Tous nos collaborateurs sont porteurs de valeurs : Engagement, Professionnalisme et Performance. ~...
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