POSTE : Technicien Réseaux H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Technicien de réseaux (h/f) dynamique pour rejoindre notre équipe dédiée au service Orange Mobile. En tant que Technicien niveau 1, vous serez amené à intervenir sur divers sites, avec des déplacements prévus sur plusieurs jours dans la semaine. Un permis de conduire est requis. Ce poste est un contrat de 6 mois, débutant le 13 novembre 2025. Vous travaillerez à plein temps, avec un emploi du temps de 35 heures par semaine. Des interventions en hauteur peuvent être nécessaires, ce qui représente une opportunité de développer vos compétences dans des environnements variés. Ce poste est basé à Nantes (44300), une ville dynamique offrant de nombreuses opportunités professionnelles et culturelles. Ce poste est proposé par notre agence spécialisée dans le recrutement de talents techniques. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante et stimulante! . PROFIL : Pour le poste de Technicien de réseaux (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences techniques solides et une expérience avérée dans le domaine des réseaux. Le candidat idéal doit maîtriser les technologies réseau et être capable de travailler de manière autonome et en équipe. Compétences requises : - Configuration et gestion des réseaux : Le candidat doit être compétent dans la configuration et la gestion de divers types de réseaux, avec une attention particulière aux détails pour assurer un fonctionnement optimal. - Connaissance des protocoles réseau : Une compréhension approfondie des protocoles tels que TCP/IP, DNS, DHCP, et d'autres est essentielle pour ce rôle. - Problématique de sécurité : Le candidat doit être en mesure de mettre en place des mesures de sécurité efficaces pour protéger les infrastructures réseau contre les menaces potentielles. - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes : Une aptitude à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes rapidement est indispensable. - Compétences en communication : La capacité à expliquer des concepts techniques de manière claire et concise aux collaborateurs non techniques est un atout majeur. Nous attendons du candidat qu'il affiche un niveau de proficience élevé dans ces domaines pour garantir le succès dans ce poste. Une expérience antérieure dans un rôle similaire est fortement souhaitée.