POSTE : Assistant d'Opérations - Pôle Amélioration H/F DESCRIPTION : Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. Notre client, un acteur reconnu dans la gestion de patrimoine immobilier, recherche un Assistant d'Opérations pour renforcer son pôle dédié à l'amélioration du patrimoine. Le poste est à pourvoir en CDI, dans le cadre d'un développement d'activité. Vos missions Suivi administratif des opérations Gérer l'ensemble du processus administratif lié aux opérations d'amélioration Rédiger, mettre en forme et actualiser les pièces administratives des dossiers Participer à la préparation et au suivi des appels d'offres Vérifier la conformité réglementaire, juridique et technique des documents Organiser les réunions de travail et assurer le suivi documentaire associé Classer, archiver et mettre à jour les dossiers administratifs Suivi financier des opérations Monter et suivre les dossiers de financement Contrôler le budget alloué à chaque opération et assurer son suivi Suivre les contrats, avenants et engagements dans les outils internes Suivre les dépenses et recettes (subventions, emprunts, factures) Mettre à jour les outils financiers (plans de financement, déclarations de créances, taxes) Participer au traitement des factures et situations de travaux Missions transversales Assurer l'interface administrative avec les services internes et les partenaires externes Contribuer à l'amélioration des outils et des process Participer au partage d'expériences et à l'amélioration continue Le poste est basé à Echirolles 26600 €/an - Prime vacances Accord d'intéressement Temps de travail hebdomadaire pour un temps plein : 37h30 + RTT TR 9.20€ avec prise en charge à 60% mutuelle 90% prise en charge PROFIL : Formation Bac +2 / Bac +3 en gestion, immobilier ou équivalent. Première expérience appréciée dans la gestion immobilière, la maîtrise d'ouvrage ou un environnement administratif similaire. Rigueur, autonomie, organisation et esprit d'équipe. Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques.