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Responsable de Rayon Fruits et Légumes (H/F) 31 - BALMA
Offre n° 5586223
Responsable de Rayon Fruits et Légumes (H/F)
31 - BALMA - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 octobre 2024
Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Responsable de Rayon Fruits et Légumes (H/F) Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre client, vous serez en charge de la gestion complète de votre rayon. Vos missions incluront la vérification des stocks, l'approvisionnement selon la saisonnalité et les besoins des clients, et la mise en valeur de votre espace de vente. Vous serez également responsable de l'animation et de la coordination de votre équipe, tout en garantissant la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Gestion des stocks et approvisionnement du rayon. - Mise en place d'une présentation attrayante et innovante pour capter l'attention des clients. - Encadrement de l'équipe de mise en rayon et répartition des tâches. - Garantie de la qualité des produits et du respect des normes d'hygiène. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise où l'audace, l'esprit d'initiative, et le sens du commerce sont valorisés ? Rejoignez une équipe humaine et passionnée où votre talent sera reconnu. Notre client, acteur majeur dans le secteur de la grande distribution, souhaite rester anonyme jusqu'à la phase des entretiens. Profil recherché : - Formation : Niveau Bac minimum requis, idéalement Bac+2/Bac+3 dans le domaine du commerce. - Expérience : Au moins 2 ans d'expérience à un poste d'Adjoint Manager ou Responsable de Rayon idéalement fruits et légumes. - Compétences : Vous êtes commerçant(e) dans l'âme, avec une forte capacité à créer des liens de proximité avec les clients. Vos compétences managériales vous permettent de fédérer et de motiver votre équipe. Ce que nous vous proposons : - Un package de rémunération attractif composé d'un salaire fixe, de primes variables, d'indemnités repas, ainsi qu'une participation/intéressement. - Une mutuelle avantageuse et des opportunités de progression rapide grâce à des parcours de formation continue.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
Entreprise
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