RESPONSABILITÉS : Rejoignez une équipe qui développe des box intelligentes qui optimisent la gestion énergétique et le confort des utilisateurs. Dans ce cadre, vous rejoindrez une équipe R&D dynamique à Annecy pour renforcer l'expertise logicielle embarquée et accompagner la croissance technologique de nos produits IoT. - Conception et développement : Participer à la conception et au développement de solutions logicielles embarquées pour des box connectées (LUA, Python, JavaScript). - Leadership technique : Animer une équipe de développeurs, fédérer autour des bonnes pratiques et des choix techniques. - Innovation IoT : Contribuer à l'évolution des produits connectés pour le bâtiment, en intégrant les dernières technologies IoT. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes hardware, cloud et produit pour garantir la cohérence des solutions. - Mentorat : Accompagner les membres de l'équipe dans leur montée en compétences techniques et méthodologiques. - Veille technologique : Assurer une veille active sur les technologies IoT et proposer des améliorations continues. Compétences techniques requises - Langages : Maîtrise avancée de LUA, Python et JavaScript. - IoT : Expérience significative dans le développement de solutions IoT (protocoles de communication, gestion de données embarquées, sécurité). - Environnement : Connaissance des contraintes liées aux systèmes embarqués (ressources limitées, optimisation, etc.). - Outils : Expérience avec des outils de versioning (Git), des méthodologies Agile/Scrum. PROFIL RECHERCHÉ : Profil idéal - Expérience : 7 ans minimum en développement logiciel, avec une expérience en leadership technique ou en gestion d'équipe. - Sensibilité IoT : Passion pour les objets connectés et leur impact sur les usages dans le bâtiment. - Adaptabilité : Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et à s'adapter aux besoins changeants des projets. Ta personnalité : Vous avez un sens développé du service et aimez travailler en équipe, sur des systèmes complexes, tout en faisant preuve d'autonomie, de rigueur et de clarté d'expression. Une expérience sur les nouveaux outils des environnements de développement mainframe (Eclipse, VS-Code, Microfocus, Maven, Git, Jenkins, Nexus, etc.) est en plus Type de contrat proposé : CDI temps plein Le process de recrutement : νUne personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Quentin ou l'un de nos Référents, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% / Tickets resto pris en charge à 60% / Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP / Mode de travail : hybride / Accès au CSE (billeterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !