Descriptif du poste:\n\nRéaliser les études thermiques et concevoir les installations CVC\n* \nEffectuer les calculs réglementaires RE2020 et les bilans thermiques des projets\n* \nDimensionner les installations de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie\n* \nRéaliser les simulations thermiques et produire les notes de calcul associées\n* \nContribuer aux études HQE, CERQUAL, NF Habitat et bilans carbone sur les projets concernés\nProduire les livrables techniques et participer aux appels d'offres\n* \nRéaliser les simulations thermiques dynamiques (STD) pour optimiser les choix de conception\n* \nAnalyser les offres des entreprises et contribuer au chiffrage des lots CVC\n* \nIntégrer les données thermiques dans la maquette numérique BIM\n* \nParticiper aux réunions de coordination avec les architectes, MOA et autres corps d'état\nAssurer le suivi de chantier et la réception des installations\n* \nVérifier la bonne mise en oeuvre des installations lors des visites de chantier\n* \nRépondre aux questions techniques des entreprises en phase d'exécution\n* \nRéaliser le commissionnement et les tests de réception des systèmes CVC\n* \nVeiller à la conformité réglementaire des installations jusqu'à la livraison\n\nProfil recherché:\n\nVous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+3 minimum en thermique, énergétique ou génie climatique (BTS FED + licence pro, BUT, master ou école d'ingénieurs), et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience hors alternance sur un poste similaire en bureau d'études.\nVous maîtrisez la RE2020 et êtes à l'aise avec Pléiades pour la réalisation de simulations thermiques dynamiques. Vous savez produire des notes de calcul fiables et travailler en autonomie sur vos projets.\n\nSur le plan humain, on attend de vous de la rigueur, de l'autonomie, une bonne communication avec des interlocuteurs variés et l'envie de monter en compétences sur des projets engagés sur le plan environnemental.\n\nConditions & avantages :\n* \nRémunération établie entre 36Keuro et 42Keuro\n* \nStatut Cadre - Prime de participation - Prime d'intéressement - Plan d'épargne retraite - Télétravail - Tickets restaurants - RTT - CSE\nProcessus de recrutement :\n* \nUn premier échange avec votre consultant Réseau Alliance\n* \nUn entretien avec le service RH, suivi d'un entretien avec le Directeur d'agence\n* \nUne réponse sous 2 semaines maximum