POSTE : Contrôleur de Gestion H/F DESCRIPTION : Notre équipe spécialisée en fonctions support recrute pour son client, un contrôleur de gestion H/F Localisation : Nantes Date de démarrage : début septembre Vous agissez en véritable partenaire stratégique (business partner) des équipes locales pour mesurer, sécuriser et piloter la performance économique de votre périmètre. Vos principales responsabilités : - Construction budgétaire : Élaborer le budget prévisionnel de votre secteur en collaboration étroite avec les responsables opérationnels. - Pilotage de la performance : Piloter les clôtures mensuelles, suivre les KPI et analyser les écarts à travers des reportings réguliers. - Optimisation financière : Identifier les leviers d'amélioration de la rentabilité et les pistes de rationalisation des coûts. Processus & SI : Moderniser les outils de gestion et optimiser les procédures internes (fiabilisation des données, réduction des délais de remontée). - Aide à la décision : Réaliser des analyses financières ad hoc pour orienter les décisions stratégiques régionales. Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes : - Gestion de l'intégration des collaborateurs et rédaction des contrats - Gestion de dossier administratif ; avenant, visites médicales, adhésion mutuelle/prévoyance/retraite - Suivi des absences pour la gestion du temps - Etablissement des soldes de tout compte . PROFIL : Vous êtes issu d'une formation type Bac +5 en gestion ou finance et vous avez 5 à 7 ans minimum sur un poste équivalent, une expérience dans le bâtiment est un plus. Compétences techniques : Maîtrise éprouvée des principes comptables (normes françaises) ainsi que des outils SAP (S/4HANA), Analysis for Office et d'un outil BI. Savoir être : Rigueur, sens de l'organisation, aisance relationnelle et diplomatie pour conseiller efficacement les équipes. Compétences attendues : Maîtrise de tâches en lien avec administration du personnel et DSN. Qualités personnelles : vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service et un bon relationnel avec les collaborateurs. Rémunération proposée : entre 40 000EUR et 50 000EUR bruts annuels Temps de travail : 35 heures par semaine Télétravail : possible Déplacements : occasionnels à Bordeaux Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Vous vous reconnaissez dans l'esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !