Description du poste : Le CPP-RH de Paris gère environ 3500 personnes. Le titulaire du poste sera en charge de l'ensemble des entités et directions de la DGA de la région parisienne. Dans ce contexte, le personnel recruté devra s'assurer de la qualité des travaux de gestion et du respect des calendriers de gestion fixés par la DRH-MD et le CMG, - la qualité du service apporté aux clients de la fonction RH des entités soutenues, - la réactivité dans le traitement et le suivi des affaires ayant un impact en paie, - le respect des objectifs fixés au titre des contrats entre la DRH, le CMG et les directions et services de la DGA, - l'adéquation des effectifs avec les missions de l'entité. Il devra également assurer le management de la section formation et recrutements Assurer le pilotage d'ensemble des activités de la section - Contribuer à l'application des orientations RH et des directives générales formation et de recrutements. Description du profil : Une première expérience dans le domaine des ressources humaines serait appréciée.