Responsable Import H/F 67 - Strasbourg
Offre n° 5861041
Responsable Import H/F
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Publié le 26 novembre 2025
POSTE : Responsable Import H/F DESCRIPTION : Missions : * Management : Encadrer une équipe de 10 collaborateurs, assurer leur montée en compétence et l'animation quotidienne. * Pilotage opérationnel : Superviser l'exploitation des flux import, garantir la fluidité des opérations et la conformité réglementaire. * Gestion économique : Suivre les indicateurs financiers du centre de profit, optimiser les coûts et contribuer à la rentabilité. * Relation client : Assurer le pilotage des comptes stratégiques, développer la satisfaction et la fidélisation. * Coordination interne : Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, douanes, transport et IT pour garantir la performance globale. * Reporting & amélioration continue : Mettre en place des tableaux de bord, analyser les résultats et proposer des actions correctives. Salaire intéressant et Avantage. PROFIL : D'une formation supérieure (Bac +3 minimum) en commerce international, supply chain ou domaine équivalent. Vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience dans la gestion des flux import/export, avec une pratique confirmée du management d'équipe. Vous maîtrisez les processus import ainsi que les réglementations douanières, et vous possédez une bonne compréhension des enjeux financiers liés à la gestion d'un centre de profit. Un niveau d'anglais B2 minimum est indispensable pour ce poste ; la connaissance de l'allemand serait un atout supplémentaire.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 41000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Michael Page
Notre client est un Groupe international en forte croissance, spécialiste du transport et de la logistique internationale
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