Ingénieur Gestion des données scientifiques Risques F/H - Système, réseaux, données 45 - Orléans
Offre n° 5881047
Ingénieur Gestion des données scientifiques Risques F/H - Système, réseaux, données
45 - Orléans - Localiser avec Mappy
Publié le 11 août 2026
Descriptif du poste:\n\n \n\nLe poste est positionné au sein de la direction des Risques, avec pour objectif de renforcer ses capacités en matière de gestion et d'exploitation des données, en appui direct aux projets. Des interactions avec d'autres directions, notamment sur des enjeux d'interopérabilité, d'urbanisation des données et de mutualisation, seront possibles et encouragées, tout en conservant un ancrage majoritaire sur les projets et besoins de la direction.\n\n1.Appui aux projets et ingénierie des données\n\nLe poste implique une participation active à des tâches opérationnelles nécessaires à la production des projets, y compris lorsque celles-ci sont moins exploratoires. Une implication constante, un sens du collectif et une capacité à contribuer de manière pragmatique sont attendus. Il interviendra notamment sur la structuration, l'intégration et l'exploitation de données scientifiques hétérogènes. Cela inclut d'assurer dans le respect des principes FAIR (Findable, Accessible, Interoperable Reusable):\n-la structuration, l'intégration et la mise en qualité de données multi-sources,\n-la conception et la mise en oeuvre de modèles de données et de bases de données, notamment géospatiales,\n-le développement de chaînes de traitement et d'intégration de données (scripts, pipelines),\n-l'appui aux équipes scientifiques dans leurs besoins opérationnels en gestion et exploitation des données.\n\nIl contribuera également, en lien avec les projets, à la mise en oeuvre des bonnes pratiques en gestion des données, notamment à travers la participation à l'élaboration de Plans de Gestion des Données (PGD) et des Logiciels (PGL). Le titulaire pourra être amené à encadrer ponctuellement des stagiaires ou alternants, en contribuant à leur montée en compétence sur les aspects techniques et méthodologiques liés aux données.\n\n2.Développement d'une activité de recherche\n\nLe titulaire du poste développera progressivement une activité scientifique propre, en s'appuyant sur les problématiques rencontrées dans les projets et les verrous associés à la gestion et à l'exploitation des données scientifiques. Cela inclut explicitement :\n-l'identification et la formalisation de verrous scientifiques liés aux données,\n-le montage de projets de recherche (ANR, PEPR, Europe, etc.),\n-la production de publications scientifiques,\n-le développement de méthodes et d'outils innovants.\n\nUn temps dédié à ces activités est attendu et reconnu comme partie intégrante du poste.\n \n\nProfil recherché:\n\n \n\nDate de début souhaitée : 01/12/2026\nDiplôme : BAC+5 ou BAC+8\nExpérience : Minimum 1 an\n\nVous mobiliserez notamment les compétences et qualités suivantes :\n-Connaissance des principes FAIR, capacité à les mettre en oeuvre dans des contextes opérationnels,\n-Connaissance des standards et référentiels (ISO, DCAT, INSPIRE, OGC, etc.),\n-Expérience en manipulation de modèles de données géospatiales et formats interopérables,\n-Solides compétences en gestion et structuration des données (en utilisant des langages comme UML, ou des ontologies),\n-Maîtrise des bases de données (langage SQL, PostgreSQL/PostGIS),\n-Compétences en développement (Python ou équivalent),\n-Aptitude à transmettre des résultats complexes de manière claire et pédagogique à des interlocuteurs non experts,\n-Sens du collectif, rigueur, autonomie et capacité d'adaptation.\n\nLe BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente. Pour postuler envoyez-nous votre candidature (CV actualisé et lettre de motivation) jusqu'au 13/09/2026.\n\nSachez que tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, au BRGM, nous sommes attachés à la diversité !\n\nNous étudierons votre dossier de recrutement dès la fin de diffusion prévue. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour des entretiens de recrutement pendant lesquels vous échangerez avec la direction recruteuse, la direction RH et une direction transverse.\n\nLe poste est conçu comme un poste d'ingénieur-chercheur à forte composante évolutive. Il repose sur un équilibre structurant entre une implication opérationnelle forte dans les projets, en particulier dans le domaine des risques et le développement progressif d'une activité scientifique autonome.\nUne montée en puissance vers un positionnement de chercheur est attendue, avec la capacité à porter des sujets scientifiques, à s'impliquer dans le montage de projets et à produire des publications. Cette trajectoire repose sur une phase initiale d'appropriation des problématiques métiers et des environnements de données.\nLe titulaire contribuera également à la diffusion des bonnes pratiques en gestion et ingénierie des données au sein des équipes, en lien avec les orientations institutionnelles. Le poste s'inscrit dans un environnement de travail collaboratif, à l'interface entre recherche scientifique, ingénierie des données et systèmes d'information, et offre l'opportunité de contribuer à des projets structurants à fort enjeu sociétal
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Employeur
BRGM
\n \n\nRejoindre le Bureau de Recherches Géologiques et Minières (BRGM), c'est intégrer l'établissement public de référence dans les sciences de la Terre rassemblant 1 100 personnes expertes et passionnées, réparties dans 25 entités implantées en France métropolitaine et d'outre-Mer. L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu: répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets i
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Chargé de recrutement (h/f) (H/F)
ADECCO - 45 - Artenay
Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos...
CDD - Temps plein
Publié il y a 21 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDD
Temps plein(déjà vu)
Recruteur Indépendant / Recruteuse indépendante (H/F)
WORK AND YOU - 45 - Loiret
#çamatchentrenous - Leader du recrutement prédictif - Classé parmi les 50 meilleurs cabinets de recrutement en France - 1er cabinet en France labellisé Engagé RSE Work&You Recrutement est un réseau...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 22 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
Franchise
Non renseigné(déjà vu)
Conseiller détection projets (H/F)
PARTNAIRE - 45 - Chapelle-Saint-Mesmin
Partnaire Tertiaire recherche pour son client spécialisé dans le courtage en assurance collective et gestionnaire de prestation à capital familial du marché français, des Conseillers détection...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 2 jours
Intérim
Temps plein(déjà vu)
Charge de recrutement (H/F)
PROMAN - 45 - Orléans
Le poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise leader de l'emploi et une équipe dynamique et ambitieuse, l'agence d'Orléans est faite pour vous. Notre agence LOGISTIQUE renforce son équipe...
CDD - Temps plein
Publié hier
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé de recrutement (H/F)
SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE - 45 - Orléans
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires !...
CDI - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Chargé de recrutement / Assistant RH H/F
GROUPE ADEQUAT - 45 - Saran
Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé de compte Onsite (F/H) au coeur de l'activité de notre...
CDD - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDD
Temps plein
(déjà vu)Attaché Commercial et Recrutement H/F
Domino RH - 45 - Orléans
POSTE : Attaché Commercial et Recrutement H/F DESCRIPTION : Domino RH recrute son futur Attaché Commercial et Recrutement spécialiste (H/F) prêt à relever des défis et à prendre en main son activité...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 21 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Sourcing Executive H/F
Sigmadis - 45 - Orléans
POSTE : Sourcing Executive H/F DESCRIPTION : Votre mission Rattaché(e) à la Marketing Manager, vous serez l'interface entre nos fournisseurs internationaux, principalement basés en Asie, et les...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Chargé-e de Mission RH - 45 H/F
Aktisea - 45 - Boigny-sur-Bionne
POSTE : Chargé-e de Mission RH - 45 H/F DESCRIPTION : AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDD
Non renseigné
(déjà vu)Chargé de Recrutement - Commercial H/F
Slp consulting - 45 - Saint-Jean-de-Braye
POSTE : Chargé de Recrutement - Commercial H/F DESCRIPTION : PROFIL SOUHAITE : INSCRIT ISCOD UNIQUEMENT BACHELOR et VEHICULE Aimez-vous allier sens du contact et approche commerciale dans vos...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 22 jours
CDD
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



