MÉDECIN URGENTISTE (F/H) (H/F) 26 - Montélimar
Offre n° 5912785
MÉDECIN URGENTISTE (F/H) (H/F)
26 - Montélimar - Localiser avec Mappy
Publié le 27 novembre 2025
Nous sommes à la recherche d'un Médecin Urgentiste, pour notre client un établissement de santé public, situé dans le département de la Drôme (26).Pour le service des Urgences, les lundis et jeudis pour des gardes de 24h aux dates suivantesLes 1, 5, 8, 12, 15, 19, 22, 26 et 29 janvier. - Les 2, 5, 9, 12, 16, 19, 23 et 26 févrer. - Les 2, 5, 9, 12, 16, 19, 23, 26 et 30 mars. - Les 2, 6, 9, 13, 16, 20, 23, 27 et 30 avril. Concernant le service : Il s'agit d'un service d'urgences neuf, fonctionnel et très moderne. 23 médecins urgentistes 6 par jour à travailler et 3 par nuit, et répartition dans les différents secteurs d'activités : filière courte, filière longue, SMUR (il s'agit d'un smur primaire uniquement avec des interventions très intéressantes en milieu périlleux) déchocage et UHCD. Le déchocage est entièrement moderne et les praticiens s'occupent des patients en entier, tous les gestes techniques (drain, KT art, VVC, intubation) y sont réalisés. Le service a une grosse activité (54 000 premiers passages en ) mais l'organisation du service permet un temps d'attente tout à fait raisonnable. Voici les conditions de l'offre : - Contrat : Intérim - Salaire : ,69 brut par garde de 24h - Frais professionnels pris en charge dans la limite d'un plafond (Nous consulter) - Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec spécialisation en Urgentiste - Inscription au conseil de l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! N'hésitez pas à nous contacter au 96 ou par mail:
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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